摘要 | 第5-7页 |
Abstract | 第7-9页 |
第一章 绪论 | 第13-26页 |
1.1 研究背景及意义 | 第13-15页 |
1.1.1 研究背景 | 第13-14页 |
1.1.2 研究意义 | 第14-15页 |
1.2 国内外研究现状 | 第15-20页 |
1.2.1 建筑工人安全投入研究现状及评述 | 第15-17页 |
1.2.2 建筑工人安全绩效研究现状及评述 | 第17-19页 |
1.2.3 建筑工人安全投入与安全绩效研究现状及评述 | 第19-20页 |
1.3 研究目标和研究内容 | 第20-24页 |
1.3.1 研究目标 | 第20-21页 |
1.3.2 研究内容 | 第21-24页 |
1.4 研究方法与技术路线 | 第24-26页 |
1.4.1 研究方法 | 第24-25页 |
1.4.2 技术路线 | 第25-26页 |
第二章 建筑工人安全投入和工人安全绩效的关联关系分析 | 第26-36页 |
2.1 建筑工人的相关概念及特点 | 第26-28页 |
2.1.1 建筑业的概念及特点 | 第26页 |
2.1.2 中国建筑工人的特点 | 第26-28页 |
2.2 建筑工人安全投入的基础特性及分类 | 第28-30页 |
2.2.1 建筑工人安全投入的相关概念 | 第28-29页 |
2.2.2 建筑工人安全投入的基础特性 | 第29-30页 |
2.2.3 建筑工人安全投入的分类 | 第30页 |
2.3 建筑工人安全绩效的概念及基础特性 | 第30-33页 |
2.3.1 建筑工人安全绩效的相关概念 | 第30-32页 |
2.3.2 建筑工人安全绩效的基础特性 | 第32-33页 |
2.4 建筑工人的安全投入与工人安全绩效的关联模型构建 | 第33-35页 |
2.5 本章小结 | 第35-36页 |
第三章 建筑工人安全投入的现状调研与特性分析 | 第36-49页 |
3.1 建筑工人安全投入与安全绩效的现状调研概况 | 第36-40页 |
3.1.1 调查开展的基本情况 | 第36-37页 |
3.1.2 调查对象的基本概况 | 第37-38页 |
3.1.3 建筑工人安全投入典型性问题及原因分析 | 第38-40页 |
3.2 建筑工人安全投入分解结构(WSCBS)的构建 | 第40-44页 |
3.2.1 建筑工人安全投入分解结构的定义 | 第40页 |
3.2.2 建筑工人安全投入结构分解的原则与作用 | 第40-41页 |
3.2.3 建筑工人安全投入分解结构建立的思路与过程 | 第41-44页 |
3.3 建筑工人安全投入的“刚柔”特性分析 | 第44-48页 |
3.3.1 建筑工人安全投入的刚性分析 | 第44页 |
3.3.2 建筑工人安全投入的柔性分析 | 第44-48页 |
3.4 本章小结 | 第48-49页 |
第四章 基于SEM的建筑工人安全投入对工人安全绩效的影响机理分析 | 第49-87页 |
4.1 建筑工人安全投入对工人安全绩效的影响机理分析的总体目标和流程 | 第49-50页 |
4.1.1 建筑工人安全投入对工人安全绩效的影响机理分析的总体目标与任务 | 第49页 |
4.1.2 建筑工人安全投入对工人安全绩效的影响机理分析的总体流程 | 第49-50页 |
4.2 结构方程模型理论概述 | 第50-52页 |
4.2.1 结构方程模型理论 | 第50-51页 |
4.2.2 结构方程模型的应用过程 | 第51页 |
4.2.3 结构方程模型的应用 | 第51-52页 |
4.3 研究假设 | 第52-61页 |
4.3.1 中介变量的提出 | 第52-53页 |
4.3.2 个体防护投入对建筑工人的心理安全感和安全行为绩效的影响 | 第53-55页 |
4.3.3 安全教育投入对建筑工人的安全意识和安全行为绩效的影响 | 第55-56页 |
4.3.4 安全奖励投入对建筑工人的安全价值观和安全行为绩效的影响 | 第56-57页 |
4.3.5 安全保险投入对建筑工人的安全保障感和安全行为绩效的影响 | 第57-58页 |
4.3.6 安全认知能力对建筑工人安全行为绩效的影响 | 第58-59页 |
4.3.7 结构方程假设模型的构建 | 第59-61页 |
4.4 问卷调查 | 第61-64页 |
4.4.1 问卷设计 | 第61-63页 |
4.4.2 问卷发放与收集 | 第63-64页 |
4.5 样本特征与初步检验 | 第64-71页 |
4.5.1 描述性统计分析 | 第64-66页 |
4.5.2 信度分析 | 第66-67页 |
4.5.3 结构方程验证性因子分析 | 第67-68页 |
4.5.4 拟合度检验 | 第68-70页 |
4.5.5 模型结构参数评价 | 第70-71页 |
4.6 安全认知中介效应检验 | 第71-81页 |
4.6.1 中介效应的原理 | 第71-72页 |
4.6.2 心理安全感在个体防护投入与安全行为绩效之间的中介效应分析 | 第72-75页 |
4.6.3 安全意识在安全教育投入与安全行为绩效之间的中介效应分析 | 第75-77页 |
4.6.4 安全价值观在安全奖励投入与安全行为绩效之间的中介效应分析 | 第77-79页 |
4.6.5 安全保障感在安全保险投入与安全行为绩效之间的中介效应分析 | 第79-81页 |
4.7 结果讨论 | 第81-86页 |
4.8 本章小结 | 第86-87页 |
第五章 面向安全绩效提升的建筑工人安全投入优化策略 | 第87-94页 |
5.1 面向安全绩效提升的建筑工人安全投入优化的总体思路 | 第87-88页 |
5.2 面向建筑工人心理安全感提升的个体防护投入的优化策略 | 第88-90页 |
5.3 面向建筑工人安全意识提升的安全教育投入的优化策略 | 第90-91页 |
5.4 面向建筑工人安全价值观塑造的安全奖励投入的优化策略 | 第91-92页 |
5.5 面向建筑工人安全保障感提升的安全保险投入的优化策略 | 第92-93页 |
5.6 本章小结 | 第93-94页 |
第六章 研究结论与展望 | 第94-97页 |
6.1 研究结论 | 第94-96页 |
6.2 研究不足和展望 | 第96-97页 |
参考文献 | 第97-101页 |
致谢 | 第101-102页 |
攻读硕士学位期间发表的论文和主要科研情况 | 第102-103页 |
附录 | 第103-106页 |