公务员公共责任意识培育研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 第1章 绪论 | 第9-14页 |
| 1.1 研究背景、目的和意义 | 第9-11页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第9页 |
| 1.1.2 研究目的 | 第9-10页 |
| 1.1.3 研究意义 | 第10-11页 |
| 1.2 研究综述 | 第11-12页 |
| 1.3 研究思路及方法 | 第12-13页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第12-13页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第13页 |
| 1.4 创新之处 | 第13-14页 |
| 第2章 公务员公共责任意识的基本内涵 | 第14-19页 |
| 2.1 公共责任的内涵 | 第14-15页 |
| 2.2 公共责任意识的内涵 | 第15-19页 |
| 2.2.1 政治责任意识 | 第15-16页 |
| 2.2.2 道德责任意识 | 第16-17页 |
| 2.2.3 行政责任意识 | 第17页 |
| 2.2.4 法律责任意识 | 第17-19页 |
| 第3章 公务员公共责任意识培育的必要性分析 | 第19-24页 |
| 3.1 符合当前我国社会发展的现实需要 | 第19-20页 |
| 3.2 建设服务型政府的必然要求 | 第20-21页 |
| 3.3 加强我国公务员队伍建设的重要环节 | 第21-24页 |
| 第4章 公务员公共责任意识培育现状及问题分析 | 第24-31页 |
| 4.1 当前公务员公共责任意识的总体情况 | 第24页 |
| 4.2 公务员更愿对谁负责的现状和成因分析 | 第24-26页 |
| 4.3 公务员公共责任意识淡薄的表象和成因分析 | 第26-31页 |
| 第5章 公务员公共责任意识培育的途径 | 第31-37页 |
| 5.1 大力营造浓厚的问责文化 | 第31-32页 |
| 5.2 强化公共责任意识教育 | 第32-34页 |
| 5.3 建立健全公务员激励约束机制 | 第34-35页 |
| 5.4 加强公务员履行公共责任的绩效考核 | 第35-37页 |
| 第6章 结语 | 第37-38页 |
| 参考文献 | 第38-40页 |
| 附录 | 第40-41页 |
| 致谢 | 第41-42页 |
| 作者简介 | 第42页 |
