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我国出版体制改革研究--以校园期刊为例

中文摘要第1-10页
ABSTRACT第10-12页
第一章 绪论第12-20页
   ·问题的提出第12-14页
   ·研究的意义第14-15页
   ·相关研究文献综述第15-17页
   ·研究框架和内容第17-18页
   ·研究方法第18-20页
第二章 我国出版体制改革历程第20-35页
   ·出版体制改革的含义第20-21页
     ·“出版”的含义第20页
     ·“体制”的含义第20-21页
   ·出版体制改革的基本原则第21-25页
     ·坚持舆论导向原则第21-22页
     ·遵循市场规则原则第22-23页
     ·分类指导原则第23-25页
   ·出版体制改革的历程第25-35页
     ·改革开放前的出版体制改革历程第25-27页
     ·改革开放后的出版体制改革历程第27-35页
第三章 我国出版体制改革的成就及存在的问题第35-41页
   ·出版体制改革的成就第35-38页
     ·思想方面第35-36页
     ·制度管理方面第36页
     ·产业发展方面第36-38页
     ·公共服务方面第38页
   ·出版体制改革存在的问题第38-41页
     ·缺乏相应的改制配套政策第39页
     ·出资人缺位第39-40页
     ·资产属性不明晰第40页
     ·出版单位内部制度尚不完善第40-41页
第四章 我国出版体制改革的实证举例——校园期刊改革第41-48页
   ·校园期刊的界定及特点第41-42页
     ·社会效益与经济效益并重第41页
     ·满足读者与引导读者并重第41-42页
     ·内容与互动并重第42页
   ·校园期刊改革存在的问题第42-48页
     ·个别单位行政依赖尚存,市场退出不彻底第43页
     ·国际化视野尚需加强第43页
     ·内部制度建设尚不健全第43-48页
第五章 深化出版体制改革的对策建议第48-57页
   ·继续解放思想,给予更多配套政策支持第48-49页
   ·实现产权明晰下的所有权与经营权分离,解决出资人缺位问题第49页
   ·建立新型领导体制,解决资产属性不明晰问题第49-50页
   ·完善创新出版单位内部制度建设第50-57页
     ·创新管理机制 选用高素质的管理人员第51页
     ·探索绩效考核机制 提升工作效能第51-54页
     ·创新经营机制,重视渠道建设第54-55页
     ·创新用人机制 重视策划编辑和经营人才第55-57页
结语第57-58页
参考文献第58-61页
致谢第61-62页
学位论文评阅及答辩情况表第62页

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