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我国省以下税务机构长效协调机制建设研究

中文摘要第1-4页
ABSTRACT第4-9页
一、导论第9-11页
 (一) 问题的提出第9页
 (二) 论文研究的主要意义第9-10页
 (三) 我国省以下税务机构长效协调机制的理论研究现状第10-11页
二、我国国、地税协调机制建设的背景分析第11-15页
 (一) 实行分税制财政体制改革是建立社会主义市场经济体制的必然要求第11-12页
 (二) 分税制财政体制改革的主要内容第12-15页
 (三) 分税制改革促成了国、地税务机构的分设第15页
三、国、地税机构分设的现实弊端——建立国、地税长效协调机制的必要性分析第15-21页
 (一) 行政成本增加第16-17页
 (二) 不利于公平、规范执法第17-20页
  1. 税收公平主义第17-18页
  2. 基于税收公平主义引发的对于国、地税制度规范及行政自由裁量权的探讨第18-20页
 (三) 增加了纳税人的负担第20页
 (四) 造成了基层财政困难第20-21页
四、我国国、地税长效协调机制建设的对策性思考第21-54页
 (一) 进一步提高对行政协调的认识——构建设协调机制的认识基础第21-25页
  1. 引入行政协调机制的作用第22-25页
  2. 我国国、地税长效协调机制的指导思想第25页
 (二) 进一步提高税收的法治化程度——构建协调机制的税收法治基础第25-30页
  1. 建立健全规范的税收立法机制,完善税收立法第26-28页
  2. 建立健全严密的执法监督机制第28-29页
  3. 健全税务司法保障体系第29-30页
 (三) 进一步提高税收管理的信息化水平——构建协调机制的技术性基础第30-33页
  1. 重组、优化税收业务和工作规程第31页
  2. 标准规范的一体化建设第31-32页
  3. 网络一体化建设第32页
  4. 硬件一体化建设第32页
  5. 应用系统一体化建设第32-33页
  6. 安全一体化建设第33页
 (四) 进一步提高税务工作人员的整体素质——构建协调机制的人才建设基础第33-39页
  1. 完善录用机制第34页
  2. 完善人员配置机制第34-37页
  3. 完善税务公务员培训制度第37页
  4. 完善税务公务员的绩效考核机制第37-38页
  5. 加强党风廉政建设第38-39页
 (五) 进一步加强国、地税长效协调机制的制度化建设第39-44页
  1. 定期交换数据第39-40页
  2. 共同开展税收服务和管理第40-43页
  3. 建立国税局、地税局协调工作制度第43-44页
 (六) 我国国、地税长效协调机制建设的预期目的第44-47页
  1. 降低了征税成本第44页
  2. 降低了纳税成本第44页
  3. 提高税收征管效率构建公共服务型政府第44-47页
 (七) 充分协调后的省以下税务机构改革设想第47-54页
  1. 省以下税务机构改革应坚持的原则第47页
  2. 省以下税务机构改革的基本构想第47-54页
结语第54-55页
主要参考文献第55-57页
后记第57页

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