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中原油田海外经营战略分析

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
1. 引言第8-12页
   ·问题的提出第8-9页
   ·背景分析第9-12页
     ·中原油田持续有效发展的需要第9页
     ·中原油田人才技术装备优势第9-10页
     ·国家石油战略需要第10页
     ·世界经济全球化的外部环境第10-11页
     ·世界石油资源分布的不均衡性第11-12页
2. 中原油田海外经营战略及实施第12-26页
   ·经营与市场战略第12-16页
     ·目标市场的细分第12-13页
     ·多渠道获取国际市场信息第13页
     ·利用已有项目,辐射带动新项目第13-15页
     ·灵活的市场开发第15-16页
   ·管理体制和运行机制保障第16-19页
     ·建立了高度统一管理有效的组织体系第16-17页
     ·建立完备规范的制度体系第17-18页
     ·严格的目标管理第18-19页
   ·资源的优化配置第19-21页
     ·人力资源战略第19-20页
     ·多种融资渠道战略第20-21页
     ·技术创新-核心竞争力保证第21页
   ·考核与国际化的薪酬激励战略第21-23页
     ·实行双重考核制第21-22页
     ·市场开拓奖励第22页
     ·国际化的薪酬激励机制第22-23页
   ·支持与过程控制第23-26页
     ·前瞻性的培训与咨询服务第23页
     ·国际标准化第23-24页
     ·完备的制度规范体系第24-26页
3. 中原油田海外经营战略的效果第26-29页
   ·进出口额、收入连年提高第26页
   ·市场份额与队伍数量扩大第26-27页
   ·SINOPEC-ZPEB 品牌形象得到了提升第27-28页
   ·带动了石油工程机械出口和石油合作开发第28-29页
4. 经验总结与未来海外经营战略思考第29-33页
   ·经验总结第29-30页
     ·循序渐进式发展战略第29页
     ·内部优势互补,互利共生第29-30页
   ·对未来中原油田海外战略的几点思考第30-33页
     ·海外跨国人才问题第30-31页
     ·从国际工程劳务承包到管理风险区块勘探转变第31页
     ·注意防范海外经营风险,降低风险水平第31-33页
结论第33-34页
参考文献第34-35页
致谢第35-36页
个人简历第36页

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