| 摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-17页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-13页 |
| ·研究现状 | 第13-15页 |
| ·研究目的与方法 | 第15-16页 |
| ·主要创新点与不足 | 第16-17页 |
| 第二章 当前军队基层法律服务工作存在的主要问题 | 第17-25页 |
| ·与时俱进的发展要求与法治理念相对滞后的矛盾 | 第17-19页 |
| ·日益扩大的服务广度与服务能力相对薄弱的矛盾 | 第19-22页 |
| ·日趋复杂的服务要求与服务质量相对偏低的矛盾 | 第22-25页 |
| 第三章 军队基层法律服务工作创新应遵循的主要原则和服务理念 | 第25-35页 |
| ·军队基层法律服务工作创新应遵循的主要原则 | 第25-27页 |
| ·坚持以党的最新法制理论成果为根本指导 | 第25页 |
| ·坚持以提高党委机关法治能力为服务方向 | 第25-26页 |
| ·坚持以“人文主义”为价值理念 | 第26页 |
| ·坚持以实现社群利益为根本追求 | 第26-27页 |
| ·军队基层法律服务工作应更新的服务理念 | 第27-35页 |
| ·着力培育和谐法治军营 | 第27-29页 |
| ·重新审视军事法的指导作用 | 第29-30页 |
| ·坚持以提高部队打赢能力为根本目的 | 第30-32页 |
| ·力求适应法律服务国际化大趋势 | 第32-35页 |
| 第四章 军队基层法律服务工作制度创新 | 第35-45页 |
| ·信息反馈制度 | 第35-36页 |
| ·合议先置制度 | 第36-37页 |
| ·预案演习制度 | 第37-38页 |
| ·队伍建设制度 | 第38-45页 |
| 第五章 军队基层法律服务工作机制创新 | 第45-58页 |
| ·完善法律服务工作者督促机制，确立法律服务职业道德建设定位 | 第45-47页 |
| ·强化教育引导，保持良好道德水准 | 第45-46页 |
| ·强化自我修养，塑造完美法律人格 | 第46-47页 |
| ·强化约束监督，规范法律服务行为 | 第47页 |
| ·优化法律服务工作法规机制，提升服务权威 | 第47-50页 |
| ·不断配套和完善军队法律服务工作程序规定 | 第47-48页 |
| ·不断细化法律服务法规体系 | 第48-49页 |
| ·不断提供具备立法价值的法律建议 | 第49-50页 |
| ·激活法律服务工作预防机制，控制涉法事件发生率 | 第50-52页 |
| ·阻断违法事件主观动机 | 第50页 |
| ·丰富预防工作手段 | 第50-51页 |
| ·营造良好守法氛围 | 第51-52页 |
| ·健全法律服务工作教育机制，促进整体法治意识水平提升 | 第52-58页 |
| ·纠正认识偏差 | 第52-54页 |
| ·强化案例警示 | 第54-55页 |
| ·塑造法律信仰 | 第55-58页 |
| 结论 | 第58-61页 |
| 主要参考文献 | 第61-64页 |
| 硕士研究生学习阶段主要学研成果 | 第64-65页 |
| 附录1 新形势下军队基层法律服务情况调查问卷 | 第65-77页 |
