企业可持续发展及其评价研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-12页 |
| ·选题的背景和意义 | 第9页 |
| ·本文的研究框架 | 第9-10页 |
| ·本文的创新点 | 第10-12页 |
| 第2章 企业可持续发展的理论研究 | 第12-19页 |
| ·企业可持续发展有关概念的辨析 | 第12-13页 |
| ·企业增长与企业发展的辨析 | 第12-13页 |
| ·企业发展与企业可持续发展的辨析 | 第13页 |
| ·企业增长与企业可持续发展的辨析 | 第13页 |
| ·企业可持续发展内涵 | 第13-15页 |
| ·关于企业可持续发展内涵的研究 | 第13-14页 |
| ·企业可持续发展内涵的确定 | 第14-15页 |
| ·企业可持续发展的研究 | 第15-19页 |
| ·国外对企业可持续发展的研究 | 第15-16页 |
| ·国内对企业可持续发展的研究 | 第16-19页 |
| 第3章 企业可持续发展支撑结构的设计 | 第19-34页 |
| ·企业可持续发展支撑结构的内容 | 第19-24页 |
| ·企业可持续竞争优势 | 第19-21页 |
| ·企业核心竞争力 | 第21-22页 |
| ·企业核心竞争力的形成基础 | 第22-24页 |
| ·企业可持续发展支撑结构框架 | 第24-25页 |
| ·企业可持续发展支撑结构的具体分析 | 第25-34页 |
| ·企业资源管理与企业可持续发展 | 第25-29页 |
| ·企业制度建设与企业可持续发展 | 第29-32页 |
| ·企业学习型组织的建设与企业可持续发展 | 第32页 |
| ·持续创新与企业可持续发展 | 第32-34页 |
| 第4章 企业可持续发展评价指标体系的设计 | 第34-41页 |
| ·企业可持续发展评价指标体系设置的原则 | 第34-35页 |
| ·系统性原则 | 第34-35页 |
| ·科学性原则 | 第35页 |
| ·动态与静态相结合的原则 | 第35页 |
| ·定量与定性相结合的原则 | 第35页 |
| ·现实性和可操作性原则 | 第35页 |
| ·广泛性原则 | 第35页 |
| ·企业可持续发展评价指标体系的设计 | 第35-41页 |
| ·企业可持续发展水平评价 | 第36-37页 |
| ·企业可持续发展制度保障评价 | 第37-38页 |
| ·企业可持续发展潜力评价 | 第38-41页 |
| 第5章 企业可持续发展评价的实证研究 | 第41-53页 |
| ·企业可持续发展水平评价 | 第42-46页 |
| ·评价指标数据及处理结果 | 第42-44页 |
| ·企业可持续发展水平综合评价 | 第44-46页 |
| ·企业可持续发展潜力评价 | 第46-50页 |
| ·评价指标数据及处理结果 | 第46-48页 |
| ·企业可持续发展创新能力综合评价 | 第48-50页 |
| ·企业可持续发展的综合评价 | 第50-53页 |
| 结论 | 第53-56页 |
| 参考文献 | 第56-58页 |
| 致谢 | 第58-59页 |
| 附录A(攻读学位期间所发表的学术论文) | 第59页 |
