| 中文摘要 | 第1-6页 |
| 英文摘要 | 第6-8页 |
| 前言 | 第8-14页 |
| 第一章 R＆D理论 | 第14-45页 |
| 1．1 影响R＆D的主要因素 | 第14-24页 |
| 1．2 R＆D的阀值理论与规模经济性 | 第24-27页 |
| 1．3 R＆D的时间因素 | 第27-28页 |
| 1．4 学习型组织与R＆D | 第28-31页 |
| 1．5 R＆D能力与绩效的度量 | 第31-35页 |
| 1．6 医药产业R＆D的特点 | 第35-41页 |
| 1．7 小结 | 第41-45页 |
| 第2章 R＆D管理实务 | 第45-80页 |
| 2．1 R＆D组织结构的确定 | 第45-51页 |
| 2．2 R＆D的资源配置及管理 | 第51-58页 |
| 2．3 R＆D项目管理 | 第58-65页 |
| 2．4 R＆D的人力资源管理与激励机制 | 第65-71页 |
| 2．5 R＆D过程中的界面管理 | 第71-72页 |
| 2．6 R＆D战略选择 | 第72-77页 |
| 2．7 小结 | 第77-80页 |
| 第3章 我国医药产业的R＆D实证分析 | 第80-130页 |
| 3．1 中国式的企业文化对医药产业技术创新激励不显著 | 第81-83页 |
| 3．2 我国医药产业R＆D投资结构问题 | 第83-87页 |
| 3．3 R＆D的组织与管理 | 第87-97页 |
| 3．4 我国医药产业R＆D能力考查 | 第97-103页 |
| 3．5 我国医药产业R＆D绩效评估 | 第103-116页 |
| 3．6 我国医药产业的双层结构状况 | 第116-121页 |
| 3．7 我国吸引国外直接投资R＆D的分析 | 第121-126页 |
| 3．8 我国医药产业R＆D问题总结 | 第126-130页 |
| 第4章 策略建议 | 第130-152页 |
| 4．1 制度上的解决方案 | 第133-136页 |
| 4．2 充分利用自身的比较优势，发展中药 | 第136-137页 |
| 4．3 以生物制药为我国医药产业发展的一个重要方向 | 第137-139页 |
| 4．4 R＆D人员激励体制改革 | 第139-142页 |
| 4．5 培育优秀企业家 | 第142-144页 |
| 4．6 促进联合研究开发，构建R＆D网络 | 第144-147页 |
| 4．7 利用高效率的医药信息体系来促进R＆D | 第147-148页 |
| 4．8 医药产业政策调整 | 第148-152页 |
| 参考文献 | 第152-155页 |
| 致谢 | 第155页 |