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产能过剩困境下钢铁企业并购绩效研究

内容摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第11-18页
    1.1 研究背景与意义第11-12页
        1.1.1 研究背景第11-12页
        1.1.2 研究意义第12页
    1.2 文献综述第12-15页
        1.2.1 产能过剩第12-13页
        1.2.2 企业并购第13-14页
        1.2.3 产能过剩与企业并购第14-15页
        1.2.4 文献述评第15页
    1.3 研究内容与方法第15-17页
        1.3.1 研究内容第15-16页
        1.3.2 研究方法第16-17页
    1.4 研究贡献第17-18页
第2章 相关概念与理论基础第18-26页
    2.1 产能过剩第18-20页
        2.1.1 产能过剩的概念和特点第18页
        2.1.2 产能过剩的衡量标准第18-20页
    2.2 并购绩效第20-24页
        2.2.1 并购绩效概念第20页
        2.2.2 并购绩效评价方法第20-24页
    2.3 企业并购动因理论第24-26页
        2.3.1 边际效益理论第24页
        2.3.2 市场势力理论第24页
        2.3.3 交易成本理论第24-25页
        2.3.4 协同效应理论第25-26页
第3章 我国钢铁行业现状第26-34页
    3.1 钢铁行业的特点与地位第26-28页
        3.1.1 钢铁行业的特点第26-27页
        3.1.2 我国钢铁行业的地位第27-28页
    3.2 我国钢铁行业的产能现状第28-29页
    3.3 我国钢铁行业的企业并购现状第29-31页
        3.3.1 我国钢铁企业的并购历程第29-30页
        3.3.2 我国钢铁企业并购存在的问题第30-31页
    3.4 我国钢铁企业并购动因分析第31-34页
第4章 案例背景介绍第34-38页
    4.1 案例选择说明第34页
    4.2 济钢莱钢并购案例介绍第34-35页
        4.2.1 案例并购背景第34-35页
        4.2.2 案例并购动因分析第35页
        4.2.3 案例并购方式及过程第35页
    4.3 宝钢武钢并购案例介绍第35-38页
        4.3.1 案例并购背景第35-36页
        4.3.2 案例并购动因分析第36页
        4.3.3 案例并购方式及过程第36-38页
第5章 案例并购绩效评价与比较分析第38-52页
    5.1 济钢莱钢并购绩效评价第38-42页
        5.1.1 事件研究法第38-40页
        5.1.2 财务指标分析法第40-41页
        5.1.3 产能过剩变化情况第41-42页
        5.1.4 济钢莱钢并购绩效小结第42页
    5.2 宝钢武钢并购绩效评价第42-46页
        5.2.1 事件研究法第42-44页
        5.2.2 财务指标分析法第44-45页
        5.2.3 产能过剩变化情况第45-46页
        5.2.4 宝钢武钢并购绩效小结第46页
    5.3 并购绩效差异原因分析第46-50页
        5.3.1 并购双方对利益冲突的解决方式不同第46-48页
        5.3.2 政府所起的作用不同第48-49页
        5.3.3 并购后发展战略及产品结构不同第49-50页
    5.4 提高并购绩效的对策第50-52页
        5.4.1 加强并购双方面对利益冲突的沟通交流第50-51页
        5.4.2 合理政府角色定位第51页
        5.4.3 制定良好的发展战略并积极调整产品结构第51-52页
第6章 结论与不足第52-53页
    6.1 研究结论第52页
    6.2 研究不足第52-53页
参考文献第53-55页
后记第55页

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