| 摘要 | 第3-4页 |
| abstract | 第4-5页 |
| 第一章 引言 | 第9-16页 |
| 第一节 研究背景和研究意义 | 第9-11页 |
| 一、研究背景 | 第9-10页 |
| 二、研究意义 | 第10-11页 |
| 第二节 国内外相关研究综述 | 第11-14页 |
| 一、国内研究综述 | 第11-12页 |
| 二、国外研究综述 | 第12-14页 |
| 第三节 研究内容与方法 | 第14-15页 |
| 第四节 创新之处 | 第15-16页 |
| 第二章 概念界定与理论基础 | 第16-22页 |
| 第一节 概念界定 | 第16-18页 |
| 一、城市管理执法人员 | 第16-17页 |
| 二、“两违”领域 | 第17页 |
| 三、城管执法人员腐败 | 第17-18页 |
| 第二节 理论基础 | 第18-22页 |
| 一、街头官僚理论 | 第18-19页 |
| 二、韦纳的归因理论 | 第19-22页 |
| 第三章 城管执法人员“两违”领域腐败表现与影响因素 | 第22-31页 |
| 第一节 城管“两违”领域执法行为 | 第22-26页 |
| 一、执法形式 | 第22-23页 |
| 二、执法特点 | 第23-24页 |
| 三、监管方式 | 第24-26页 |
| 第二节 城管执法人员“两违”领域腐败的主要表现 | 第26-28页 |
| 一、权钱交易 | 第26页 |
| 二、“小官巨贪” | 第26-27页 |
| 三、多人受贿 | 第27页 |
| 四、内部监管不力 | 第27-28页 |
| 第三节 城管执法人员“两违”领域腐败的影响因素 | 第28-31页 |
| 一、个体因素 | 第28-29页 |
| 二、外界影响 | 第29-30页 |
| 三、制度漏洞 | 第30-31页 |
| 第四章 城管执法人员“两违”领域腐败行为成因的案例分析 | 第31-52页 |
| 第一节 案例来源 | 第31页 |
| 第二节 描述性统计分析 | 第31-36页 |
| 一、腐败行为分布情况 | 第31-32页 |
| 二、职务分布情况 | 第32-34页 |
| 三、涉腐人员学历分布 | 第34-35页 |
| 四、腐败时间跨度分布 | 第35页 |
| 五、涉案金额分布 | 第35-36页 |
| 第三节 典型案例分析 | 第36-52页 |
| 一、主观因素 | 第37-38页 |
| 二、腐败资源丰富 | 第38-45页 |
| 三、外界诱因 | 第45-48页 |
| 四、监督制度不完善 | 第48-52页 |
| 第五章 城管执法人员“两违”领域腐败防治对策建议 | 第52-57页 |
| 第一节 加强队伍廉洁教育 | 第52-53页 |
| 一、注重廉洁文化建设 | 第52页 |
| 一、注重发挥家庭作用 | 第52-53页 |
| 第二节 提高人员准入门槛 | 第53-54页 |
| 一、严把“入口关” | 第53页 |
| 二、畅通“出口” | 第53-54页 |
| 第三节 理顺城管权责机制 | 第54-55页 |
| 一、明确机构性质 | 第54页 |
| 二、准确定位职能 | 第54-55页 |
| 第四节 建立多项监督机制 | 第55-57页 |
| 一、扎牢内部监督网 | 第55页 |
| 二、扩充外部监督渠道 | 第55-57页 |
| 第六章 结论与展望 | 第57-59页 |
| 第一节 结论 | 第57页 |
| 第二节 展望 | 第57-59页 |
| 参考文献 | 第59-63页 |
| 致谢 | 第63-65页 |
| 附录A 2014年—2016年城管执法人员“两违”领域涉腐判决书一览表 | 第65-71页 |
| 附录B 2014年—2016年“两违”领域涉腐城管执法人员相关信息一览表.. | 第71-79页 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 | 第79页 |
