X市地税局税务征稽人员培训体系研究
| 摘要 | 第3-4页 |
| abstract | 第4页 |
| 1 绪论 | 第7-13页 |
| 1.1 研究背景 | 第7-8页 |
| 1.2 研究目的及意义 | 第8-10页 |
| 1.3 研究方法及思路 | 第10-11页 |
| 1.3.1 研究方法 | 第10页 |
| 1.3.2 研究思路 | 第10-11页 |
| 1.4 研究内容及论文框架 | 第11-13页 |
| 2 相关理论与研究综述 | 第13-20页 |
| 2.1 公务人员培训理论基础 | 第13-16页 |
| 2.1.1 培训理论概述 | 第13-14页 |
| 2.1.2 培训的内涵 | 第14-15页 |
| 2.1.3 培训体系设计 | 第15-16页 |
| 2.2 国内外税务系统公务人员培训研究综述 | 第16-20页 |
| 2.2.1 国外税务系统公务人员培训研究综述 | 第16-17页 |
| 2.2.2 国内税务系统公务人员培训研究综述 | 第17-18页 |
| 2.2.3 国内外研究述评 | 第18-20页 |
| 3 X市地税局税务征稽人员培训现状与问题分析 | 第20-30页 |
| 3.1 X市地税局介绍 | 第20-21页 |
| 3.2 税务征稽人员培训体系现状 | 第21-25页 |
| 3.2.1 税务征稽人员培训现状 | 第21-22页 |
| 3.2.2 培训内容及模式现状 | 第22-24页 |
| 3.2.3 培训管理及效果现状 | 第24-25页 |
| 3.3 税务征稽人员培训体系存在问题分析 | 第25-30页 |
| 3.3.1 师资力量配置不足 | 第25-26页 |
| 3.3.2 弱化培训需求分析 | 第26-27页 |
| 3.3.3 教育培训形式单一 | 第27-28页 |
| 3.3.4 培训机制有待健全 | 第28-30页 |
| 4 X市地税局税务征稽人员培训体系设计 | 第30-44页 |
| 4.1 税务征稽人员培训需求分析 | 第30-36页 |
| 4.1.1 培训工作摸底情况 | 第30-31页 |
| 4.1.2 培训需求调查问卷设计 | 第31页 |
| 4.1.3 培训需求调查统计分析 | 第31-36页 |
| 4.2 税务征稽人员培训内容设计 | 第36-41页 |
| 4.2.1 培训对象确定 | 第36页 |
| 4.2.2 培训内容设计 | 第36-39页 |
| 4.2.3 培训形式设计 | 第39-40页 |
| 4.2.4 培训师资体系 | 第40-41页 |
| 4.2.5 培训机制建设 | 第41页 |
| 4.3 税务征稽人员培训效果评估设计 | 第41-44页 |
| 4.3.1 构建科学评估体系 | 第41-42页 |
| 4.3.2 组织评估设计 | 第42-43页 |
| 4.3.3 个人评估设计 | 第43-44页 |
| 5 X市地税局税务征稽人员培训保障措施 | 第44-52页 |
| 5.1 注重培训策划及组织工作 | 第44-46页 |
| 5.2 保证培训质量实行分类培训 | 第46-47页 |
| 5.3 强化培训师资队伍建设 | 第47-48页 |
| 5.4 构建并完善网络教学平台 | 第48-50页 |
| 5.5 重视培训考核及激励管理 | 第50-52页 |
| 6 结论 | 第52-53页 |
| 致谢 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-57页 |
| 附录 | 第57-58页 |
