摘要 | 第5-6页 |
abstract | 第6页 |
一、导论 | 第9-28页 |
(一) 问题的提出 | 第10-12页 |
1. 研究背景 | 第10-11页 |
2. 研究目的 | 第11页 |
3. 研究意义 | 第11-12页 |
(二) 研究综述 | 第12-19页 |
1. 国内外关于海洋产业研究综述 | 第12-17页 |
2. 国内外关于涉海就业相关研究综述 | 第17-19页 |
(三) 相关概念界定 | 第19-24页 |
1. 海洋产业 | 第20-22页 |
2. 涉海行业 | 第22-23页 |
3. 涉海就业 | 第23-24页 |
(四) 研究内容 | 第24-26页 |
1. 研究思路 | 第24页 |
2. 研究框架 | 第24-26页 |
(五) 研究方法 | 第26-27页 |
1. 比较分析法 | 第26页 |
2. 定性与定量结合的方法 | 第26页 |
3. 不同学科交叉结合的方法 | 第26-27页 |
(六) 创新与不足之处 | 第27-28页 |
1. 创新之处 | 第27页 |
2. 不足之处 | 第27-28页 |
二、改革开放以来我国涉海就业数量变化 | 第28-45页 |
(一) 我国涉海就业时代背景分析 | 第28-30页 |
(二) 我国涉海就业数量变化 | 第30-33页 |
1. 变化过程 | 第31-32页 |
2. 趋势预测 | 第32-33页 |
(三) 我国涉海就业数量的产业结构分布情况 | 第33-40页 |
1. 我国在海洋产业和海洋相关产业的涉海就业人员分布情况 | 第34-36页 |
2. 我国涉海就业人员在海洋产业的具体分布情况 | 第36-40页 |
(四) 我国涉海就业人员的区域结构分布情况 | 第40-42页 |
(五) 我国涉海就业总量变化特征分析 | 第42-45页 |
三、改革开放以来我国涉海就业人员的质量水平 | 第45-62页 |
(一) 我国海洋科研机构从业人员总量 | 第45-48页 |
(二) 我国海洋科研机构从业人员结构 | 第48-60页 |
1. 海洋科研机构从业人员区域结构 | 第48-51页 |
2. 海洋科研机构科技活动人员学历结构 | 第51-55页 |
3. 海洋科研机构从业人员职称结构 | 第55-60页 |
(三) 我国海洋科研机构从业人员变化特征分析 | 第60-62页 |
四、社会变迁视角下我国涉海就业变化原因分析 | 第62-64页 |
(一) 经济发展水平与涉海就业变迁 | 第62页 |
(二) 人口的不断增长与涉海就业变迁 | 第62页 |
(三) 社会制度与涉海就业变迁 | 第62-63页 |
(四) 社会价值观念以及生活方式与涉海就业变迁 | 第63页 |
(五) 科学技术与涉海就业变迁 | 第63-64页 |
五、结论与建议 | 第64-71页 |
(一) 本文的主要结论 | 第64-65页 |
(二) 几点建议 | 第65-71页 |
1. 加强对涉海就业的调查统计工作,建立相对完善的数据库 | 第65-66页 |
2. 继续扩大我国涉海就业规模,提高我国经济整体发展水平 | 第66-68页 |
3. 立足区域特征,实行海洋区域非均衡协调发展模式 | 第68页 |
4. 重视海洋人才的培养,保证海洋事业的持续发展 | 第68-71页 |
参考文献 | 第71-75页 |
个人简历 | 第75-76页 |
发表的学术论文 | 第76-77页 |
致谢 | 第77页 |