基于心理健康研究的动车组司机安全管理

致谢	第1-6页
中文摘要	第6-7页
ABSTRACT	第7-8页
目录	第8-11页
1 绪论	第11-15页
·选题背景与研究意义	第11-12页
·选题背景	第11页
·研究意义	第11-12页
·研究目标及内容	第12-13页
·研究对象	第12页
·研究目的	第12-13页
·研究方法及思路	第13-15页
2 相关理论及研究综述	第15-25页
·心理健康理论	第15-17页
·心理健康概念	第15页
·心理健康的影响因素	第15-16页
·动车司机的心理健康	第16-17页
·安全管理理论	第17-20页
·安全管理概念	第17页
·安全管理中人因研究	第17-20页
·动车司机的安全管理	第20页
·机车司机心理健康引发的安全风险管理	第20-22页
·国内外研究现状	第22-24页
·国外研究现状	第22-23页
·国内研究现状	第23-24页
·研究评述	第24-25页
3 动车司机心理健康现状分析	第25-35页
·动车司机心理健康评价方法	第25-29页
·调研思路	第25-26页
·心理健康调研方式及测量工具	第26-27页
·测量问卷及测试指标选取	第27-28页
·调研数据总体统计	第28-29页
·动车司机心理健康调研问卷测量结果	第29-32页
·动车司机SCL-90问卷测量分析	第29页
·动车司机职业紧张问卷测量分析	第29-31页
·动车司机职业倦怠问卷测量分析	第31页
·动车司机心理资本问卷测量分析	第31-32页
·研究小结：动车司机心理健康调研结果汇总分析	第32-35页
·动车司机心理健康调研问卷分析	第32-33页
·动车司机心理健康的影响因素分析	第33-35页
4 动车司机心理健康与安全绩效关系分析	第35-47页
·本章思路	第35-36页
·动车司机行车安全性分析	第36-38页
·动车司机行车安全性问卷选择	第36-37页
·动车司机安全绩效数据分析	第37-38页
·动车司机心理健康与安全绩效相关分析	第38-41页
·SCL-90问卷与安全绩效相关分析	第38-39页
·职业紧张问卷与安全绩效相关分析	第39-40页
·心理资本与安全绩效相关分析	第40-41页
·职业倦怠与安全绩效相关分析	第41页
·影响安全绩效的心理健康关键因子提取	第41-44页
·与安全绩效呈显著正相关关系的因子提取	第41-43页
·与安全绩效呈显著负相关关系的因子提取	第43-44页
·研究小结	第44-47页
5 动车司机心理健康问题引发的安全风险分析	第47-59页
·本章思路	第47-48页
·个体紧张反应引发的安全风险分析	第48-54页
·个体紧张的研究分析	第48-49页
·个体紧张反应对动车司机生理机能的影响	第49-51页
·个体紧张反应对乘务员精神行为、社会功能的影响	第51-52页
·动车司机个体紧张的控制方法	第52-54页
·职业倦怠引发的安全风险分析	第54-58页
·职业倦怠症状的研究分析	第54-56页
·职业倦怠对个体的影响	第56-57页
·职业倦怠对组织的影响	第57页
·职业倦怠的干预及控制	第57-58页
·研究小结	第58-59页
6 基于动车司机心理健康的安全管理研究	第59-69页
·动车司机心理健康引发的安全风险控制思路	第59-63页
·以工作为导向的干预	第60页
·以工作与员工为导向的综合干预	第60-63页
·动车司机心理健康干预方法选取	第63-66页
·动车司机心理健康培训	第63-64页
·动车司机社会支持系统建立	第64-65页
·动车司机休闲娱乐建议	第65-66页
·动车司机心理健康问题疏导方案研究	第66-69页
7 总结与展望	第69-71页
·研究结果	第69页
·研究的不足与展望	第69-71页
参考文献	第71-75页
附录A	第75-79页
附录B	第79-85页
附录C	第85-87页
附录D	第87-89页
附录E	第89-93页
学位论文数据集	第93页