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企业与政府行为关系研究--国外企业与政府关系比较分析及启示

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-10页
绪论第10-25页
 0.1 问题的提出第10-12页
  0.1.1 企业与政府关系问题存在的必然性与客观性第10-11页
  0.1.2 理论意义及社会价值第11-12页
 0.2 研究思路与方法第12-13页
  0.2.1 研究目标第12-13页
  0.2.2 研究方法第13页
  0.2.3 研究思路第13页
 0.3 国内外有关理论研究现状与评述第13-22页
  0.3.1 西方理论界以市场为纽带的企业与政府关系理论第13-18页
  0.3.2 基于政府职能与企业职能界定的企业与政府关系理论第18-21页
  0.3.3 利益独立基础上的政企合作理论第21-22页
 0.4 本文的理论基础第22-24页
  0.4.1 青木昌彦对政企关系模式类型的划分第22页
  0.4.2 政企关系形成的意识形态背景第22-23页
  0.4.3 制度竞争理论中的政府制度与企业效率第23-24页
 0.5 相关概念的界定与假设第24-25页
第一章 企业与政府在市场经济活动中的角色定位第25-30页
 1.1 企业在社会资源分配中的角色定位第25-26页
  1.1.1 企业是市场经济中微观决策的主体第25页
  1.1.2 企业的角色定位第25-26页
 1.2 政府在社会资源分配中的角色定位第26-30页
  1.2.1 政府是社会管理的主体第27页
  1.2.2 政府的角色定位第27-30页
第二章 欧美企业与政府关系比较分析第30-43页
 2.1 美国企业与政府的基本关系第30-35页
  2.1.1 美国政府在经济发展中的基本作用第30-31页
  2.1.2 美国政府实施的经济政策第31-33页
  2.1.3 美国政府对国有企业的管理第33-35页
  2.1.4 美国政企关系的调整第35页
 2.2 德国企业与政府的基本关系第35-39页
  2.2.1 德国企业与政府关系的基本特点第35-37页
  2.2.2 德国政府对国有企业的管理第37-38页
  2.2.3 德国政企关系的调整第38-39页
 2.3 加拿大企业与政府的基本关系第39-40页
 2.4 法国企业与政府的基本关系第40-43页
  2.4.1 法国政府对国有企业的管理第40-41页
  2.4.2 法国政企关系的调整第41-43页
第三章 东南亚企业与政府关系比较分析第43-50页
 3.1 日本企业与政府的基本关系第43-47页
  3.1.1 日本企业与政府关系形成的背景与原因第43-44页
  3.1.2 日本式企业与政府间关系的特征第44-46页
  3.1.3 日本式企业与政府间关系的调整第46-47页
 3.2 韩国企业与政府的基本关系第47-48页
 3.3 新加坡企业与政府的基本关系第48-50页
第四章 企业与政府关系类型的确定及对行为关系的影响分析第50-57页
 4.1 国外企业与政府关系类型的确定第50-55页
  4.1.1 警民关系第50-51页
  4.1.2 仲裁关系第51-52页
  4.1.3 朋友关系第52-53页
  4.1.4 兄弟关系第53-54页
  4.1.5 父子关系第54-55页
 4.2 中国企业与政府关系类型的确定第55-57页
  4.2.1 我国政企关系的发展历程中经历的三个历史时期第55-56页
  4.2.2 中国企业与政府行为关系状况第56-57页
第五章 对中国企业与政府关系的启示第57-71页
 5.1 发达国家建立企业与政府新型合作关系的现状第57-59页
  5.1.1 发达国家企业与政府的合作努力第57-58页
  5.1.2 发达国家企业与政府的互动合作行为分析第58-59页
 5.2 在我国企业与政府间建立新型合作关系第59-64页
  5.2.1 建立新型合作关系的原则和基础第60-63页
  5.2.2 从企业角度看企业与政府间的合作互动关系第63-64页
 5.3 国外跨国公司在华政府公关的成功经验及启示第64-71页
  5.3.1 国外跨国公司在华发展引起的政企关系的变化第64-65页
  5.3.2 国外跨国公司在华政府公关的成功经验第65-69页
  5.3.3 国外跨国公司给我国企业的启示第69-71页
结语第71-72页
参考文献第72-75页
学术成果第75-76页
致谢第76页

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