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XX公司全面预算管理评价

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-8页
1 绪论第8-13页
   ·研究目的和意义第8页
   ·研究发展和现状第8-10页
     ·国外企业预算管理理论研究发展现状第8-9页
     ·国内预算管理研究发展现状第9-10页
   ·目前我国企业实施全面预算管理存在的问题第10-12页
     ·全面预算管理组织机构不完善第10页
     ·预算目标方面的不足第10页
     ·预算编制方法模式化第10-11页
     ·预算管理缺少事中控制和分析第11页
     ·在执行预算管理中缺乏有效的考核与激励措施第11-12页
   ·研究的思路和方法第12页
   ·研究内容第12-13页
2 全面预算管理理论综述第13-24页
   ·全面预算管理的概念和内涵第13页
   ·全面预算管理的特点第13-14页
   ·全面预算管理的作用第14-16页
   ·全面预算管理的内容第16-24页
     ·全面预算分类第17页
     ·全面预算管理体系第17-19页
     ·预算管理组织体系第19页
     ·预算管理目标的确定第19-20页
     ·预算管理的模式第20-21页
     ·预算编制的基本方法第21-22页
     ·预算编制程序第22-23页
     ·全面预算管理的执行第23页
     ·全面预算管理的考核第23-24页
3 XX 公司全面预算管理现状第24-35页
   ·XX 公司基本情况介绍第24页
   ·XX 公司全面预算管理现状第24-35页
     ·公司预算组织体系第24-26页
     ·XX 公司全面预算管理流程第26-35页
4 XX 公司全面预算的分析评价第35-47页
   ·XX 公司全面预算管理优特点和启示第35-44页
     ·XX 公司全面预算管理的特点及值得借鉴的地方第35-42页
     ·全面预算管理的启示第42-44页
   ·XX 公司全面预算存在的问题第44-47页
5 XX 公司全面预算问题的解决对策建议第47-52页
   ·实施预算管理沟通计划,主要针对基层人员进行沟通第47-48页
   ·建立健全预算管理制度和实施细则第48-49页
   ·对固定费用编制采用零基预算第49页
   ·建立健全预算考核体系第49-52页
6 结论第52-54页
致谢第54-55页
参考文献第55-56页

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