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知识经济时代我国人力资源职业化管理研究

引言第1-8页
一、人力资源职业化管理概述第8-14页
 (一) 人力资源职业化的内涵第8-10页
 (二) 职业化的历史足迹第10-12页
 (三) 我国现阶段人员职业化的基本要求第12-14页
二、知识经济时代人力资源职业化管理的意义第14-22页
 (一) 知识经济阐述第14-16页
 (二) 知识经济时代人力资源职业化管理的现实意义第16-22页
三、我国人力资源管理现状及分析第22-29页
 (一) 目前我国人力资源管理现状第22-25页
 (二) 现状成因分析第25-29页
四、我国人力资源职业化管理的探索第29-36页
 (一) 人力资源职业化管理中迫切需要解决的问题第29-32页
 (二) 实施人力资源职业化发展计划的框架第32-36页
五、结束语第36-39页
参考文献第39-41页
论文摘要(中文)第41-44页
论文摘要(英文)第44-48页
致谢第48-49页
导师及作者简介第49页

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