企业年金的国际比较及其对中国的启示
前 言 | 第1-16页 |
第一章 国际企业年金的历史发展和制度演进 | 第16-23页 |
第一节 有关企业年金的概念说明 | 第16-17页 |
第二节 国际企业年金的历史发展和趋势展望 | 第17-23页 |
第二章 企业年金模式选择的国际比较 | 第23-33页 |
第一节 直接承付模式 | 第23-24页 |
第二节 信托基金模式 | 第24-30页 |
第三节 雇员持股计划 | 第30-33页 |
第三章 企业年金运行机制的国际比较 | 第33-46页 |
第一节 企业年金的治理结构 | 第33-37页 |
第二节 企业年金的财务机制 | 第37-39页 |
第三节 保障水平和给付方式 | 第39-40页 |
第四节 基金的投资管理 | 第40-46页 |
第四章 政府对企业年金监管的国际比较 | 第46-59页 |
第一节 监管体系的组建 | 第46-51页 |
第二节 监管的主要内容 | 第51-59页 |
第五章 企业年金国际比较的启示 | 第59-65页 |
第一节 模式选择应该立足于国情与现实 | 第59-60页 |
第二节 政府应合理引导企业年金的发展 | 第60-65页 |
第六章 发展中国企业年金的政策思路 | 第65-83页 |
第一节 中国企业年金的发展概述 | 第65-66页 |
第二节 我国企业年金发展所面临的主要困难 | 第66-68页 |
第三节 对发展中国企业年金制度的思考 | 第68-83页 |
参考文献: | 第83-85页 |
后 记 | 第85-86页 |
致 谢 | 第86页 |