| 中文摘要 | 第1-5页 |
| 英文摘要 | 第5-11页 |
| 导论 | 第11-25页 |
| 一、研究背景及意义 | 第11-14页 |
| 二、相关研究文献综述 | 第14-20页 |
| 三、研究思路和研究方法 | 第20页 |
| 四、主要内容和研究框架 | 第20-21页 |
| 五、本文的主要结论 | 第21-22页 |
| 六、可能的创新及可改进之处 | 第22-25页 |
| 第一章 股权激励的相关知识和理论 | 第25-31页 |
| 第一节 股权激励的基础理论 | 第25-26页 |
| 第二节 股权激励实施流程和主要形式 | 第26-31页 |
| 第二章 股权激励的短期效应研究 | 第31-49页 |
| 第一节 样本和数据说明 | 第31-34页 |
| 第二节 研究方法 | 第34-37页 |
| 第三节 研究结果和分析讨论 | 第37-45页 |
| 第四节 股权激励的短期效应的研究结论 | 第45-49页 |
| 第三章 股权激励的长期效应研究 | 第49-57页 |
| 第一节 研究方法 | 第49-51页 |
| 第二节 研究结果分析和讨论 | 第51-54页 |
| 第三节 股权激励的长期效应的研究结论 | 第54-57页 |
| 第四章 结论与展望 | 第57-61页 |
| 第一节 本文的主要结论 | 第57-58页 |
| 第二节 建议和展望 | 第58-61页 |
| 参考文献 | 第61-65页 |
| 致谢 | 第65-67页 |