| 摘要 | 第2-4页 |
| abstract | 第4-5页 |
| 导言 | 第8-13页 |
| 一、选题的背景 | 第8页 |
| 二、问题的提出 | 第8页 |
| 三、研究的目的和意义 | 第8-9页 |
| 四、文献综述 | 第9-10页 |
| 五、研究方法 | 第10-11页 |
| 六、论文结构安排 | 第11-13页 |
| 第一章 劳动教养制度废除后的社会现实 | 第13-24页 |
| 第一节 劳教废除前的劳教对象分析 | 第13-18页 |
| 一、不同时期的不同劳教对象 | 第13-17页 |
| 二、劳动教养对象的类型 | 第17-18页 |
| 第二节 劳教废除后的管理空白 | 第18-21页 |
| 一、劳教废除后，对原劳教对象的规制出现空白 | 第19-20页 |
| 二、劳教废除后，我国现有合法制裁手段中存在着结构性缺陷 | 第20-21页 |
| 第三节 劳教废除后填补管理空白的理论设想 | 第21-24页 |
| 一、行政化模式 | 第21页 |
| 二、刑事化模式 | 第21-22页 |
| 三、司法化模式 | 第22-23页 |
| 四、特殊制度模式 | 第23-24页 |
| 第二章 劳教废除后刑法的适度扩张 | 第24-37页 |
| 第一节 劳教废除后刑法必须扩张 | 第24-29页 |
| 一、行政化模式无法对原劳教对象进行有效规制 | 第24-25页 |
| 二、司法化模式对司法体系调整过大不具有可行性 | 第25页 |
| 三、特殊制度模式在实践中无法全面推行 | 第25-26页 |
| 四、刑法扩张是劳教废除后的必然选择 | 第26-29页 |
| 第二节 劳教废除后刑法扩张应适度 | 第29-32页 |
| 一、劳教废除后，刑法的扩张应坚持适度原则 | 第29-30页 |
| 二、劳教废除后，刑法适度扩张的具体类型 | 第30-32页 |
| 第三节 劳教废除后刑法适度扩张的现实基础 | 第32-37页 |
| 一、我国刑事立法上适度扩张的现实和趋势 | 第32-33页 |
| 二、司法解释中的适度扩张 | 第33-35页 |
| 三、劳教场所和劳教管理人员为扩张提供了现实基础 | 第35-37页 |
| 第三章 劳教废除后刑法适度扩张的具体构想 | 第37-50页 |
| 第一节 远期方案：大修之下的刑法体系化完善 | 第37-42页 |
| 一、修改犯罪概念，降低入罪标准，建立轻罪刑法 | 第37-39页 |
| 二、对保安处分措施进行系统立法完善 | 第39-42页 |
| 第二节 近期方案：小修之下的刑法独善其身 | 第42-50页 |
| 一、合理性论证 | 第42-43页 |
| 二、具体方式 | 第43-50页 |
| 参考文献 | 第50-53页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第53-54页 |
| 后记 | 第54-56页 |