基于Java的企业人事信息管理系统
| 摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4页 |
| 第1章 绪论 | 第7-11页 |
| 1.1 选题背景及意义 | 第7页 |
| 1.2 研究现状 | 第7-10页 |
| 1.3 研究主要研究内容 | 第10页 |
| 1.4 论文组织架构 | 第10-11页 |
| 第2章 系统涉及的关键技术 | 第11-20页 |
| 2.1 管理信息系统 | 第11-13页 |
| 2.1.1 管理信息系统的组成和特点 | 第11-13页 |
| 2.1.2 管理信息系统开发的一般方法 | 第13页 |
| 2.2 B/S模式 | 第13-14页 |
| 2.3 Java编程语言 | 第14-17页 |
| 2.3.1 Java语言基本特点 | 第14-15页 |
| 2.3.2 J2EE的基本概念和优势 | 第15-16页 |
| 2.3.3 J2EE四层模型 | 第16-17页 |
| 2.4 JSP技术 | 第17页 |
| 2.5 SQL Server 2005 数据库 | 第17-19页 |
| 2.6 Eclipse开发工具 | 第19-20页 |
| 第3章 系统分析 | 第20-26页 |
| 3.1 需求分析的概述 | 第20-21页 |
| 3.2 可行性分析 | 第21页 |
| 3.3 功能设计需求 | 第21-26页 |
| 3.3.1 主要架构 | 第21-22页 |
| 3.3.2 模块功能描述 | 第22-26页 |
| 第4章 系统设计 | 第26-37页 |
| 4.1 系统总体设计 | 第26-29页 |
| 4.1.1 功能模块设计 | 第26-28页 |
| 4.1.2 系统E_R图设计 | 第28-29页 |
| 4.2 系统数据库设计 | 第29-32页 |
| 4.2.1 重要数据表以及其表结构。 | 第29-31页 |
| 4.2.2 数据库中用到的其他表 | 第31-32页 |
| 4.3 系统详细设计 | 第32-37页 |
| 第5章 系统实现 | 第37-45页 |
| 5.1 登入模块 | 第37-38页 |
| 5.2 人事管理模块 | 第38-39页 |
| 5.3 人事工作查询模块 | 第39-41页 |
| 5.4 用户管理模块 | 第41-45页 |
| 第6章 系统测试 | 第45-47页 |
| 6.1 系统测试的定义 | 第45页 |
| 6.2 系统测试的目的 | 第45页 |
| 6.3 系统测试环境 | 第45页 |
| 6.4 测试结果 | 第45-46页 |
| 6.5 测试评价 | 第46-47页 |
| 第7章 结论与展望 | 第47-48页 |
| 致谢 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-50页 |
