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重庆少数民族地区农村劳动力转移研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
1 绪论第8-16页
   ·研究背景和意义第8-9页
     ·研究背景第8页
     ·研究意义第8-9页
   ·研究现状第9-14页
     ·国外研究现状第9-10页
     ·国内研究现状第10-14页
     ·国内外研究现状述评第14页
   ·研究思路第14-15页
   ·研究内容及方法第15-16页
     ·研究内容第15页
     ·研究方法第15-16页
2 相关概念与理论基础第16-23页
   ·概念界定第16-19页
     ·劳动力第16-17页
     ·农村劳动力第17页
     ·剩余劳动力第17-18页
     ·农村剩余劳动力第18页
     ·劳动力转移第18-19页
   ·相关理论第19-23页
     ·刘易斯二元经济结构理论第19页
     ·费景汉—拉尼斯模型理论第19-21页
     ·人力资本理论第21-23页
3 重庆少数民族地区农村劳动力转移现状和特征第23-30页
   ·重庆少数民族地区农村劳动力资源分配情况第23-24页
   ·重庆少数民族地区农村劳动力转移具备一定的政策保障第24页
   ·重庆少数民族地区农村劳动力转移地域选择第24-26页
     ·农村劳动力选择跨省转移第24-25页
     ·农村劳动力选择市内转移第25-26页
   ·重庆少数民族地区农村劳动力转移特征第26-30页
     ·农村劳动力转移导致劳动力结构发生变化第26-27页
     ·农村转移劳动力就业类型局限性大第27-28页
     ·农村转移人口主要以青壮年人群和男性居多第28-30页
4 农村劳动力转移对重庆少数民族地区的影响第30-34页
   ·农村劳动力转移对重庆少数民族地区经济发展的积极影响第30-32页
     ·农村劳动力转移极大的增加农民的收入第30-31页
     ·农村劳动力转移促进了地区产业结构的改变第31-32页
     ·农村劳动力转移推动了城镇化发展第32页
   ·农村劳动力转移对重庆少数民族地区社会经济的消极影响第32-34页
     ·农村劳动力转移容易干扰正常生产秩序和抑制产业结构升级第32-33页
     ·农村劳动力转移一定程度上影响着家庭幸福指数第33-34页
5 重庆少数民族地区劳动力转移存在的问题第34-39页
   ·农村劳动力尚未从盲目转移彻底过渡到有组织转移第34-35页
   ·城乡分割的二元体制阻碍了农民工利益保障体系的健全和完善第35-36页
   ·农村劳动力的文化素质和就业观念无法适应转移需要第36-37页
   ·少数民族地区农村劳动力转移导致当地特色文化产业发展滞后第37-39页
6 重庆少数民族地区农村劳动力转移应采取的对策第39-46页
   ·加大有组织农村劳动力转移工作力度第39-40页
   ·加强转移农民工的就业和返乡创业培训第40-42页
   ·打造完善健全的转移劳动力权益保障体系第42-44页
   ·大力发展少数民族特色文化产业第44-46页
7 结论与展望第46-47页
参考文献第47-51页
致谢第51页

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