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广西运新纺织公司实施TPM的分析研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
第一章 绪论第8-16页
   ·概述第8-10页
     ·研究的背景与意义第8-9页
     ·研究内容第9页
     ·研究思路和框架第9-10页
   ·基本理论第10-16页
     ·TPM的形成和发展第10-11页
     ·TPM的基本内容和活动体系第11-13页
     ·实施TPM能获得的预期效果第13-14页
     ·国内外对企业应用TPM情况的研究第14-16页
第二章 广西运新纺织公司实施TPM的整体方案第16-22页
   ·运新公司实施TPM的背景第16-18页
     ·运新公司的基本情况第16-17页
     ·运新公司选择TPM的原因第17-18页
   ·运新公司实施TPM的整体方案第18-22页
     ·运新公司实施TPM的指导方针第18-19页
     ·运新公司实施TPM的活动内容第19页
     ·运新公司实施TPM的阶段和步骤第19-20页
     ·运新公司实施TPM的思路和框架第20-22页
第三章 运新公司实施TPM的主题活动第22-39页
   ·员工素质改善活动第22-24页
     ·工作技能的培训第22-23页
     ·员工学习能力的提高第23页
     ·自主管理意识的培养第23-24页
   ·生产效率改善活动第24-31页
     ·提升设备综合效率第25-26页
     ·改善生产现场管理第26-30页
     ·事务部门效率改善第30-31页
   ·安全和环境改善活动第31-35页
     ·安全保全第31-33页
     ·以5S为基础的环境改善活动第33-35页
   ·运新公司改善活动的初步效果第35-39页
第四章 构建全员参与、持续改善的TPM管理机制第39-50页
   ·全员参与机制第39-43页
     ·改善提案制度第39-40页
     ·自主管理制度第40-42页
     ·班组管理制度第42-43页
   ·设备管理的持续改善机制第43-50页
     ·设备管理的作用和意义第43-44页
     ·设备前期管理第44-46页
     ·自主保全第46-48页
     ·专业保全第48-50页
第五章 结论与展望第50-53页
   ·结论第50-52页
   ·展望第52-53页
参考文献第53-55页
致谢第55-56页
攻读学位期间发表学术论文目录第56页

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