人力资本出资评估制度的法学思考

摘要	第1-6页
Abstract	第6-8页
引言	第8-10页
第一章 人力成为资本的法学分析	第10-20页
·资本释义	第10-13页
·资本的经济学涵义	第11-12页
·资本的法学涵义	第12-13页
·人力投资构成资本的法学因由	第13-20页
·人力投资构成资本的经济学解释	第13-15页
·人力投资可以构成法学视野中的资本	第15-20页
第二章 人力资本出资的理论与实践	第20-32页
·人力资本出资的理论	第20-28页
·人力资本出资理论的产生	第20-23页
·人力资本出资的两个基本问题	第23-28页
·人力资本出资的实践	第28-32页
·人力资本出资的可行性	第28-30页
·人力资本出资的现状	第30-32页
第三章 人力资本出资评估制度的构建	第32-43页
·人力资本出资的可评估性	第32-34页
·法律意义上的人力资本出资评估	第34-35页
·人力资本出资评估制度	第35-43页
·人力资本出资的评估方式	第36-38页
·人力资本出资评估的几个特殊制度	第38-41页
·人力资本出资评估的监督	第41-43页
结论	第43-44页
参考文献	第44-46页
致谢	第46-47页
附录	第47页