CNG加气站仿真培训系统开发
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4页 |
| 第1章 绪论 | 第7-15页 |
| 1.1 选题背景与研究意义 | 第7-9页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第7-8页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第8-9页 |
| 1.2 国内外研究动态 | 第9-13页 |
| 1.2.1 计算机仿真培训系统定义 | 第9-10页 |
| 1.2.2 仿真系统国内外研究现状 | 第10-12页 |
| 1.2.3 仿真培训系统未来发展方向 | 第12-13页 |
| 1.3 本文的主要工作 | 第13-14页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第13页 |
| 1.3.2 技术路线 | 第13-14页 |
| 1.4 本章小结 | 第14-15页 |
| 第2章 CNG加气站系统概况 | 第15-25页 |
| 2.1 CNG加气站的分类 | 第15-17页 |
| 2.2 CNG加气站的系统组成 | 第17-20页 |
| 2.3 CNG加气站的主要设备 | 第20-24页 |
| 2.3.1 压缩机组 | 第20-21页 |
| 2.3.2 脱水装置 | 第21-22页 |
| 2.3.3 脱硫装置 | 第22页 |
| 2.3.4 储气装置 | 第22-24页 |
| 2.3.5 加气售气机 | 第24页 |
| 2.4 本章小结 | 第24-25页 |
| 第3章 CNG加气站仿真培训系统分析 | 第25-34页 |
| 3.1 仿真培训系统需求分析 | 第25-26页 |
| 3.1.1 现场调研 | 第25页 |
| 3.1.2 需求分析 | 第25-26页 |
| 3.2 仿真培训系统组成分析 | 第26-30页 |
| 3.2.1 仿真系统硬件结构 | 第26-27页 |
| 3.2.2 仿真系统软件结构 | 第27-30页 |
| 3.3 仿真培训系统主要模块 | 第30-33页 |
| 3.4 本章小结 | 第33-34页 |
| 第4章 CNG加气站仿真培训系统开发 | 第34-56页 |
| 4.1 仿真培训系统开发环境 | 第34-36页 |
| 4.1.1 概述 | 第34页 |
| 4.1.2 主要开发工具 | 第34-36页 |
| 4.2 仿真培训系统开发技术路线 | 第36-37页 |
| 4.3 系统界面设计 | 第37-48页 |
| 4.3.1 登录与欢迎模块界面设计 | 第37-38页 |
| 4.3.2 功能介绍与设备模块界面设计 | 第38页 |
| 4.3.3 工艺流程仿真模块界面设计 | 第38-43页 |
| 4.3.4 多媒体演示模块界面设计 | 第43-44页 |
| 4.3.5 自我培训模块界面设计 | 第44-46页 |
| 4.3.6 测试管理模块界面设计 | 第46-47页 |
| 4.3.7 用户管理模块界面设计 | 第47-48页 |
| 4.4 定义I/O设备 | 第48-49页 |
| 4.5 实时数据库建立与连接 | 第49-52页 |
| 4.6 仿真画面连接 | 第52-54页 |
| 4.7 脚本编辑 | 第54-55页 |
| 4.8 本章小结 | 第55-56页 |
| 第5章 CNG加气站仿真培训系统应用 | 第56-61页 |
| 5.1 引言 | 第56-57页 |
| 5.2 仿真培训系统应用模式探讨 | 第57-59页 |
| 5.2.1 专业教学与实习 | 第57-58页 |
| 5.2.2 新上岗员工技能培训 | 第58页 |
| 5.2.3 在岗人员事故演练与轮训 | 第58-59页 |
| 5.2.4 员工理论水平考核与评级 | 第59页 |
| 5.3 仿真培训系统的应用效果探讨 | 第59-60页 |
| 5.4 本章小结 | 第60-61页 |
| 第6章 结论与建议 | 第61-63页 |
| 6.1 本文主要工作 | 第61页 |
| 6.2 建议与展望 | 第61-63页 |
| 致谢 | 第63-64页 |
| 参考文献 | 第64-67页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文及科研成果 | 第67页 |
