基于股权集中度的高管激励对会计谨慎性的影响研究
| 摘要 | 第6-8页 |
| ABSTRACT | 第8-9页 |
| 第1章 绪论 | 第12-23页 |
| 1.1 研究背景 | 第12-13页 |
| 1.2 文献综述 | 第13-20页 |
| 1.2.1 会计谨慎性影响因素的研究 | 第13-17页 |
| 1.2.2 高管激励对会计谨慎性的影响 | 第17-19页 |
| 1.2.3 股权集中度对会计谨慎性的影响研究 | 第19-20页 |
| 1.2.4 文献述评 | 第20页 |
| 1.3 研究意义 | 第20-21页 |
| 1.4 研究方法 | 第21页 |
| 1.5 研究创新点 | 第21页 |
| 1.6 研究框架 | 第21-23页 |
| 第2章 相关基本概念和上市公司现状分析 | 第23-28页 |
| 2.1 相关基本概念 | 第23-26页 |
| 2.1.1 股权集中度 | 第23页 |
| 2.1.2 高管激励 | 第23-25页 |
| 2.1.3 会计谨慎性 | 第25-26页 |
| 2.2 上市公司股权集中度现状分析 | 第26-27页 |
| 2.3 上市公司高管激励方式现状分析 | 第27-28页 |
| 2.3.1 上市公司货币薪酬激励总体状况 | 第27页 |
| 2.3.2 上市公司股权激励实施现状 | 第27-28页 |
| 第3章 理论分析和基本假设 | 第28-34页 |
| 3.1 相关理论基础 | 第28-31页 |
| 3.1.1 信息不对称理论 | 第28页 |
| 3.1.2 契约理论 | 第28-30页 |
| 3.1.3 委托代理理论 | 第30页 |
| 3.1.4 激励-保健双因素理论 | 第30-31页 |
| 3.2 研究假设 | 第31-34页 |
| 第4章 研究设计 | 第34-39页 |
| 4.1 变量的选择 | 第34-37页 |
| 4.1.1 会计谨慎性的衡量 | 第34页 |
| 4.1.2 解释变量的选取 | 第34-35页 |
| 4.1.3 控制变量的选取 | 第35-36页 |
| 4.1.4 变量的定义及选取 | 第36-37页 |
| 4.2 模型的构建 | 第37-38页 |
| 4.3 样本选取和数据说明 | 第38-39页 |
| 第5章 实证研究 | 第39-50页 |
| 5.1 样本的描述性统计及其分析 | 第39-42页 |
| 5.1.1 高管薪酬激励和会计谨慎性的总体情况 | 第39-40页 |
| 5.1.2 不同股权集中度下的上市公司差异性描述 | 第40-42页 |
| 5.2 相关性分析 | 第42-43页 |
| 5.3 多元回归分析 | 第43-47页 |
| 5.3.1 会计谨慎性的存在性检验 | 第43-44页 |
| 5.3.2 高管激励与会计谨慎性 | 第44-45页 |
| 5.3.3 不同股权集中度的分组回归 | 第45-47页 |
| 5.4 谨慎性检验 | 第47-50页 |
| 5.4.1 整体回归法 | 第47-48页 |
| 5.4.2 变量替代法 | 第48-50页 |
| 第6章 研究结论及建议 | 第50-53页 |
| 6.1 研究结论 | 第50-51页 |
| 6.2 政策建议 | 第51-52页 |
| 6.3 本文的不足 | 第52-53页 |
| 参考文献 | 第53-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和其它科研情况 | 第58-59页 |
