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菏泽市共青团组织资源整合能力研究

中文摘要第1-8页
Abstract第8-10页
第1章 绪论第10-15页
   ·研究背景与意义第10-11页
     ·研究背景第10-11页
     ·研究意义第11页
   ·国内外研究现状第11-13页
     ·国外研究现状第11-12页
     ·国内研究现状第12-13页
   ·研究内容第13-15页
     ·预期目标第13-14页
     ·研究方法第14页
     ·主要创新点和难点第14-15页
第2章 共青团组织资源整合能力相关理论第15-21页
   ·资源整合能力的概念及特征第15页
   ·共青团组织的体制定位第15-17页
     ·共青团是党的忠实助手第15-16页
     ·共青团是政府的有力帮手第16页
     ·共青团是青年的旗手第16-17页
   ·共青团组织资源整合的内容、方式及路径第17页
   ·共青团提升资源整合能力的必要性第17-19页
     ·提升共青团组织资源整合能力是时代的需要第17-18页
     ·提升共青团组织资源整合能力是应对社会转型期的需要第18页
     ·提升共青团组织资源整合能力是维护青年权益的需要第18-19页
   ·共青团组织提升资源整合能力的可行性第19-21页
     ·共青团具备其他社会组织无法比拟的制度和体制优势第19页
     ·社会发展对青年工作更加重视第19-20页
     ·信息技术为共青团提升资源整合能力提供了新的手段第20页
     ·和谐社会建设需要共青团组织提升资源整合能力、积极参与第20-21页
第3章 菏泽市各级共青团组织资源整合能力现状分析第21-28页
   ·菏泽市共青团组织资源整合能力现状第21-23页
     ·影响菏泽市共青团组织资源整合能力的内外因素第21-22页
     ·菏泽市共青团组织资源整合的路径第22-23页
   ·菏泽市共青团组织资源整合能力存在的问题第23-24页
     ·对资源整合能力的重视程度不够第23页
     ·体制内外信息沟通不畅第23-24页
     ·传统资源整合模式弊端突出第24页
     ·新兴社会组织对资源的争夺第24页
   ·菏泽市共青团组织资源整合能力原因分析第24-28页
     ·各级团组织人员配备严重不足第24-25页
     ·资金保障不到位第25页
     ·缺乏科学有效的工作机制第25-26页
     ·基层基础工作十分薄弱第26-27页
     ·各级团干部工作作风亟待改善第27-28页
第4章 共青团组织提升资源整合能力的经验借鉴第28-32页
   ·世界各国青年组织资源整合历程演进第28-29页
     ·设立独立性、综合性的青年事务机构第28页
     ·积极参与公共决策第28-29页
     ·专业化的青年事务工作人员队伍第29页
   ·美英日法等国青年管理服务组织提升资源整合能力的有效路径第29-30页
     ·有力的自有资源整合机制第29页
     ·健全的社会化的运作机制第29-30页
     ·明确项目化管理的工作机制第30页
   ·上海市共青团组织提升资源整合能力的做法第30-32页
第5章 提升菏泽市共青团组织资源整合能力的对策第32-35页
   ·强化水平整合,突出垂直整合,坚定不移整合党团资源第32页
   ·加强与青年自组织的联系,全力以赴争取社会资源第32-33页
   ·改变传统工作模式,强化项目化、社会化运作第33页
   ·眼睛向下,重心下移,全面加强基层基础工作第33-34页
   ·加强和改进团组织自身建设,提高共青团工作、科学化水平第34-35页
结论第35-36页
参考文献第36-38页
致谢第38页

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