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江苏海门市农村剩余劳动力转移与培训研究

摘要第1-7页
ABSTRACT第7-9页
1 绪论第9-13页
   ·问题的提出第9-10页
   ·选题意义第10-11页
   ·概念界定第11-13页
     ·农村剩余劳动力第11页
     ·农村剩余劳动力转移第11-12页
     ·农村剩余劳动力转移培训第12-13页
2 理论基础及国内外研究现状第13-18页
   ·农村剩余劳动力转移与培训的理论基础第13-15页
     ·农村剩余劳动力转移理论第13-14页
     ·人力资本理论第14-15页
     ·农村发展与教育理论第15页
   ·国内外的研究现状第15-18页
     ·国外研究现状第15-16页
     ·国内的研究进展第16-18页
3 江苏省海门市农村剩余劳动力转移现状第18-35页
   ·农村劳动力转移制约因素分析第18-25页
     ·几种学说第18-22页
     ·农村劳动力转移制约因素分析第22-25页
       ·农村劳动力质量现状第22-23页
       ·制约因素分析第23-25页
   ·海门市农村剩余劳动力转移状况第25-35页
     ·农村劳动力剩余劳动力转移的特点第25-26页
     ·农村剩余劳动力转移中存在的几个主要矛盾第26-27页
     ·促进农村剩余劳动力有效转移就业第27-28页
     ·教育培训对促进农村剩余劳动力转移的作用第28-35页
       ·以农广校为依托构建农村剩余劳动力教育培训体系第29-34页
       ·农业广播电视学校开展农村劳动力转移培训的优势及资源第34-35页
4 海门市农业广播电视学校对农村剩余劳动力转移培训第35-43页
   ·研究背景第35页
   ·海门市农村劳动力现状第35-36页
     ·农村劳动适龄人口第35-36页
     ·就业人口的文化结构第36页
     ·就业人口的产业结构第36页
   ·海门市农村劳动力转移策略第36-37页
     ·把开发利用农村劳动力资源纳入国民经济社会发展目标中第36页
     ·强化农村职业技术教育,提高劳动者综合素质第36-37页
     ·发展新兴产业第37页
   ·海门市农业广播电视学校在农村剩余劳动力转移中发挥的作用第37-43页
     ·学校简介第37-38页
     ·培训做法第38-40页
     ·培训成效第40-43页
5 结论与对策建议第43-48页
   ·研究结论第43-44页
   ·对策建议第44-48页
     ·完善相关的政策法规体系第44页
     ·加强农村剩余劳动力转移培训的宣传和推广第44-45页
     ·规范培训中的职业技能鉴定第45页
     ·强化海门农业广播电视学校在转移培训中的作用第45-46页
     ·做好培训后的回访跟踪服务工作第46-48页
参考文献第48-50页
致谢第50页

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