| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-24页 |
| ·选题的背景及意义 | 第9-11页 |
| ·选题的背景 | 第9-10页 |
| ·选题的意义 | 第10-11页 |
| ·文献综述 | 第11-19页 |
| ·国外文献 | 第11-15页 |
| ·国内文献 | 第15-18页 |
| ·文献述评 | 第18-19页 |
| ·研究思路和研究方法 | 第19-20页 |
| ·研究思路 | 第19-20页 |
| ·研究方法 | 第20页 |
| ·研究内容与研究框架 | 第20-23页 |
| ·拟解决的问题 | 第20-21页 |
| ·研究内容 | 第21-22页 |
| ·研究框架 | 第22-23页 |
| ·本文的创新点 | 第23页 |
| 本章小结 | 第23-24页 |
| 第2章 理论基础以及假设提出 | 第24-31页 |
| ·成本粘性理论 | 第24-26页 |
| ·契约理论 | 第25页 |
| ·效率理论 | 第25-26页 |
| ·机会主义理论 | 第26页 |
| ·行为财务学相关理论 | 第26-28页 |
| ·期望理论 | 第27页 |
| ·过度自信 | 第27-28页 |
| ·研究假设的提出 | 第28-31页 |
| ·我国上市公司成本粘性存在性的基本假设 | 第28-29页 |
| ·我国上市公司成本粘性反转性的假设 | 第29页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对于成本粘性存在性影响的假设 | 第29-30页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对成本粘性反转性影响的假设 | 第30-31页 |
| 第3章 实证研究设计 | 第31-38页 |
| ·样本的选取及描述性统计 | 第31-33页 |
| ·样本的选取 | 第31-32页 |
| ·样本的描述性统计 | 第32-33页 |
| ·变量的选取与确定 | 第33-34页 |
| ·成本变量的选取——总成本 C | 第33页 |
| ·业务量变量的选取——主营业务收入 S | 第33页 |
| ·管理者过度自信衡量标准的变量选择 | 第33-34页 |
| ·建立检验模型 | 第34-38页 |
| ·我国上市公司成本粘性存在性的检验模型 | 第34-35页 |
| ·我国上市公司成本粘性反转性的检验模型 | 第35-36页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对于成本粘性影响的模型检验 | 第36页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对于成本粘性的反转性影响模型检验 | 第36-38页 |
| 第4章 实证检验结果及分析 | 第38-45页 |
| ·实证检验结果 | 第38-41页 |
| ·我国上市公司成本粘性存在性的检验结果 | 第38-39页 |
| ·我国上市公司成本粘性反转性的检验结果 | 第39-40页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对成本粘性影响的检验结果 | 第40页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对成本粘性反转性影响的检验结果 | 第40-41页 |
| ·实证检验结果分析 | 第41-45页 |
| ·我国上市公司存在成本粘性 | 第41-42页 |
| ·我国上市公司成本粘性具有反转性的特征 | 第42-43页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信可以使成本粘性增大 | 第43页 |
| ·我国上市公司管理者过度自信对成本粘性反转性有抑制作用 | 第43-45页 |
| 第5章 政策建议 | 第45-47页 |
| ·提高管理者自身素质 | 第45页 |
| ·强化激励与约束机制 | 第45-46页 |
| ·完善我国职业经理人市场 | 第46-47页 |
| 第6章 研究结论、局限性及展望 | 第47-50页 |
| ·研究结论 | 第47-48页 |
| ·研究的局限性 | 第48-49页 |
| ·展望 | 第49-50页 |
| 参考文献 | 第50-53页 |
| 附录 | 第53-65页 |
| 攻读硕士学位期间发表的学术成果 | 第65-66页 |
| 致谢 | 第66页 |
