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A公司航空业务发展战略研究

摘要第1-4页
Abstract第4-9页
1 导论第9-16页
   ·研究的背景及意义第9-11页
   ·研究思路和方法第11-12页
     ·研究思路第11页
     ·研究方法第11-12页
   ·研究内容与框架结构第12-15页
     ·研究内容第12-13页
     ·框架结构第13-15页
   ·拟创新之处第15-16页
2 研究的理论基础与分析方法第16-24页
   ·战略管理理论的演进过程第16-17页
   ·环境分析第17-18页
   ·SWOT 分析理论第18-19页
   ·波特的五力竞争结构理论第19-20页
   ·GE 矩阵分析理论第20-21页
   ·波特的一般竞争战略理论第21-24页
3 A 公司航空经营业务内部因素分析第24-48页
   ·A 公司航空经营业务概况第24-27页
   ·A 公司航空业务现状分析第27-38页
     ·航空业务分析第27-35页
     ·航空延伸业务分析第35-38页
     ·综合分析第38页
   ·A 公司内部资源分析第38-46页
     ·技术资源分析第38-41页
     ·物质资源分析第41-42页
     ·人力资源分析第42页
     ·财务资源分析第42-44页
     ·隐性资源分析第44-45页
     ·网络资源分析第45-46页
   ·GE 矩阵综合分析第46-48页
4 A 公司航空经营业务外部环境分析第48-56页
   ·国内外行业发展的现状第48-53页
     ·国外同行业标杆企业的发展现状第48-51页
     ·国内同行业企业的发展状况第51-53页
   ·A 公司内外环境综合分析第53-56页
5 A 公司航空业务发展战略设计第56-69页
   ·业务发展原则第56页
   ·企业核心价值观第56页
   ·航空业务发展战略远景第56-57页
   ·业务发展目标第57-59页
     ·目标制定依据第57-58页
     ·经济目标第58-59页
   ·各业务板块战略第59-65页
     ·航空业务战略第59-60页
     ·航空延伸业务战略第60-61页
     ·转包业务战略第61-63页
     ·民航维修业务战略第63-64页
     ·工程机械配套用液压产品业务战略第64-65页
   ·业务战略组合第65-69页
     ·专业化战略第66页
     ·中度多元化战略第66-67页
     ·高度多元化战略第67-69页
6 A 公司航空业务发展战略实施建议第69-75页
   ·调整组织结构,提高企业快速反应和适应能力第69-70页
   ·转变观念,管理创新,提高企业竞争力第70-71页
     ·经营观念转变第70页
     ·管理制度创新第70-71页
   ·构建先进的人力资源管理体系第71-73页
     ·树立明确的人才经营理念第72页
     ·构建完整的人力资源管理体系第72-73页
     ·有效开发人力资源第73页
   ·加强技术创新,提升企业核心竞争力第73-74页
   ·创建学习型组织,建立一流企业文化第74-75页
7 结论第75-76页
致谢第76-77页
参考文献第77-78页

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