基于.Net的高校人力资源管理和辅助决策系统的设计与实现
| 第一章 绪论 | 第1-10页 |
| ·问题的提出 | 第7-8页 |
| ·课题的内容 | 第8页 |
| ·课题的意义及创新点 | 第8-9页 |
| ·论文结构 | 第9-10页 |
| 第二章 人事管理业务分析 | 第10-14页 |
| ·组织机构调查 | 第10页 |
| ·各部门业务活动调查 | 第10-11页 |
| ·主要业务流程描述 | 第11-12页 |
| ·人事管理系统的应用范围 | 第12页 |
| ·人事管理系统与其他系统的数据交互 | 第12-13页 |
| ·人事管理系统特点的总结 | 第13-14页 |
| 第三章 系统设计 | 第14-22页 |
| ·总体设计目标 | 第14-15页 |
| ·结构设计 | 第15-16页 |
| ·功能设计 | 第16-17页 |
| ·数据库设计 | 第17-19页 |
| ·架构设计 | 第19-22页 |
| ·开发模式 | 第19-20页 |
| ·开发平台 | 第20-21页 |
| ·运行平台 | 第21-22页 |
| 第四章 辅助决策的实现 | 第22-39页 |
| ·决策简介 | 第22-23页 |
| ·决策分析的方法 | 第23-24页 |
| ·本系统中辅助决策的实现 | 第24-39页 |
| ·数学模型的建立 | 第25-29页 |
| ·数学模型的实现 | 第29-32页 |
| ·数学模型所需数据结构 | 第32-34页 |
| ·辅助决策操作界面及其功能 | 第34-36页 |
| ·测算结果与讨论 | 第36-37页 |
| ·总结 | 第37-39页 |
| 第五章 系统技术重点 | 第39-60页 |
| ·网站安全性 | 第39-46页 |
| ·系统安全体系结构] | 第39-43页 |
| ·编程安全性 | 第43-46页 |
| ·其他 | 第46页 |
| ·业务安全性 | 第46-50页 |
| ·业务确认 | 第46-47页 |
| ·业务流程安全 | 第47-48页 |
| ·数据一致性的保证 | 第48-50页 |
| ·跨系统数据采集 | 第50-54页 |
| ·方案的讨论 | 第50页 |
| ·实现技术 | 第50-54页 |
| ·WEB 报表生成和打印 | 第54-59页 |
| ·Web 报表技术简介 | 第54页 |
| ·数据报表的生成与打印 | 第54-58页 |
| ·图形报表的生成和打印] | 第58-59页 |
| ·其它技术 | 第59-60页 |
| 第六章 结语 | 第60-61页 |
| ·总结 | 第60页 |
| ·展望 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-63页 |
| 攻读学位期间公开发表的论文 | 第63-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
| 硕士专业学位论文详细摘要 | 第65-67页 |
