| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-18页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第11页 |
| 1.2.2 实践意义 | 第11-12页 |
| 1.3 国内外研究现状 | 第12-15页 |
| 1.3.1 国外研究现状 | 第12-13页 |
| 1.3.2 国内研究现状 | 第13-15页 |
| 1.4 研究内容与方法 | 第15-18页 |
| 1.4.1 研究内容 | 第15页 |
| 1.4.2 研究方法 | 第15-18页 |
| 第2章 相关的概念及理论基础 | 第18-24页 |
| 2.1 财务风险的定义及分类 | 第18-19页 |
| 2.1.1 财务风险的定义 | 第18页 |
| 2.1.2 财务风险的分类 | 第18-19页 |
| 2.2 财务风险的特点 | 第19页 |
| 2.3 财务风险的表现形式 | 第19-21页 |
| 2.4 财务风险管理的方法和手段 | 第21-24页 |
| 2.4.1 财务风险管理的方法 | 第21页 |
| 2.4.2 财务风险管理的手段 | 第21-24页 |
| 第3章 Y财产保险公司财务风险管理现状及问题分析 | 第24-36页 |
| 3.1 Y财产保险公司现状 | 第24-27页 |
| 3.2 Y财产保险公司财务风险的表现及管理现状分析 | 第27-30页 |
| 3.2.1 Y财产保险公司现有财务风险的表现 | 第27-29页 |
| 3.2.2 Y财产保险公司财务风险管理的现状 | 第29-30页 |
| 3.3 Y财产保险公司财务风险管理存在的问题 | 第30-36页 |
| 3.3.1 财务风险意识缺乏 | 第30-31页 |
| 3.3.2 财务风险管理制度滞后 | 第31页 |
| 3.3.3 财务风险管理措施不健全 | 第31-32页 |
| 3.3.4 财务风险预警机制未发挥效用 | 第32-33页 |
| 3.3.5 财务风险管理信息化水平不高 | 第33页 |
| 3.3.6 财务风险管理人才缺乏 | 第33页 |
| 3.3.7 财务风险管理绩效考核流于形式 | 第33-36页 |
| 第4章 改进Y财产保险公司财务风险管理的对策建议 | 第36-56页 |
| 4.1 营造重视财务风险管理的良好氛围 | 第36-37页 |
| 4.1.1 加强财务风险意识的宣传教育 | 第36-37页 |
| 4.1.2 树立财务风险管理的意识 | 第37页 |
| 4.2 优化财务风险管理的各项流程及制度 | 第37-43页 |
| 4.2.1 完善整个业务流程管理 | 第37-41页 |
| 4.2.2 建立财务风险管理内控制度 | 第41-43页 |
| 4.3 实施财务风险的检查和审计监督 | 第43-46页 |
| 4.3.1 强化对财务业务的监管及检查 | 第43-45页 |
| 4.3.2 做好对财务风险的审计监督 | 第45-46页 |
| 4.4 建立及强化财务风险预警机制 | 第46-47页 |
| 4.4.1 建立三级财务风险预警机制 | 第46页 |
| 4.4.2 加大对财务风险的动态管理 | 第46-47页 |
| 4.5 推行财务风险的信息化管理 | 第47-50页 |
| 4.5.1 加大信息化的硬件投入力度 | 第47-48页 |
| 4.5.2 提高信息化管理的水平及质量 | 第48-50页 |
| 4.6 提升财务风险管理人才的综合素质 | 第50-53页 |
| 4.6.1 强化对员工的培训力度 | 第50-52页 |
| 4.6.2 做好人才的招聘工作 | 第52-53页 |
| 4.7 完善对员工的绩效考核体系 | 第53-56页 |
| 4.7.1 推行全员绩效考核 | 第53-55页 |
| 4.7.2 做好考核效果的应用 | 第55-56页 |
| 第5章 结论与展望 | 第56-58页 |
| 5.1 研究结论 | 第56页 |
| 5.2 研究展望 | 第56-58页 |
| 参考文献 | 第58-64页 |
| 致谢 | 第64页 |