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高校MSW实务能力分析:现实困境与提升路径--以S高校为例

中文摘要第4-5页
Abstract第5页
第一章 导论第9-24页
    一、研究背景第9-10页
    二、文献综述第10-17页
        (一)关于社会工作实务能力的研究第10-13页
        (二)关于社会工作实务现实困境的研究第13-14页
        (三)关于社会工作者实务能力提升路径的研究第14-16页
        (四)述评第16-17页
    三、研究意义第17-18页
        (一)研究的创新性第17页
        (二)理论意义和现实价值第17-18页
    四、研究设计第18-24页
        (一)核心概念操作化第18-22页
        (二)研究对象描述第22-23页
        (三)研究方法第23-24页
第二章 境外相关经验及其启示第24-38页
    一、英美国家的相关经验第24-27页
        (一)美国的相关经验第24-25页
        (二)英国的相关经验第25-27页
    二、港台地区的相关经验第27-31页
        (一)香港地区的相关经验第27-29页
        (二)台湾地区的相关经验第29-31页
    三、境外相关经验的启示第31-38页
        (一)英美国家相关经验简评第31-32页
        (二)港台地区相关经验简评第32-33页
        (三)境外相关经验的启示第33-38页
第三章 S高校MSW实务能力现实困境分析第38-50页
    一、S高校社会工作硕士(MSW)培养方案第38-40页
        (一)培养目标与基本规格第38页
        (二)招生对象第38页
        (三)学习年限第38-39页
        (四)研究方向第39页
        (五)课程设置第39页
        (六)社会工作实习第39-40页
    二、S高校MSW实务能力现状分析第40-45页
        (一)学生层面第40-42页
        (二)高校层面第42-44页
        (三)机构层面第44-45页
    三、S高校MSW实务能力的现实困境第45-50页
        (一)理论教学第45-46页
        (二)实践操作第46-47页
        (三)专业督导第47-48页
        (四)考核评估第48-50页
第四章 S高校MSW实务能力提升路径第50-56页
    一、微观层面第50-53页
        (一)理论教学第50-51页
        (二)实践操作第51页
        (三)专业督导第51-52页
        (四)考核评估第52-53页
    二、中观层面第53-54页
        (一)大陆社会工作专业理论体系的完善第53页
        (二)教师考核“指挥棒”的调整第53页
        (三)高校就业“指挥棒”的调整第53-54页
    三、宏观层面第54-56页
        (一)做好顶层设计,完善福利领域立法第54-55页
        (二)保障行业地位,畅通上升渠道第55页
        (三)加大财政投入,适当增加岗位补贴第55-56页
第五章 结论与讨论第56-58页
    一、关于高校MSW实务能力研究的一些结论第56-57页
        (一)社会工作的本土化第56页
        (二)MSW实务能力的不可替代第56-57页
        (三)主体在高校,根本在政府第57页
    二、关于高校MSW实务能力研究的一些讨论第57-58页
        (一)研究存在的不足第57页
        (二)后续研究的可行性第57-58页
参考文献第58-61页
攻读学位期间公开发表的论文第61-62页
致谢第62-63页

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