罢工案件的实证研究--基于2008-2015年已公开的1003例罢工案件判决
摘要 | 第2-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
导言 | 第7-12页 |
一、研究背景和意义 | 第7-8页 |
二、国内研究现状 | 第8-11页 |
三、主要研究方法 | 第11页 |
四、创新之处 | 第11-12页 |
第一章 罢工案件的事实特征 | 第12-23页 |
第一节 东部地区为罢工案件的高发地域 | 第13-14页 |
第二节 制造业为罢工案件的多发行业 | 第14-15页 |
第三节 劳动者的罢工行为兼具无序性和破坏性 | 第15-17页 |
第四节 罢工案件发生的诱因具有多样性 | 第17-18页 |
第五节 支付欠薪是罢工案件的主要诉求 | 第18-23页 |
第二章 法院对罢工案件的审判标准 | 第23-43页 |
第一节 法院对加薪类罢工案件的审判标准 | 第23-33页 |
一、加薪类罢工案件的基本特征 | 第23-28页 |
二、法院对加薪类罢工案件的审判 | 第28-33页 |
第二节 法院对欠薪类罢工案件的审判 | 第33-43页 |
一、涉及欠薪诉求的罢工案件的基本特征 | 第33-38页 |
二、法院对欠薪类罢工案件的审判 | 第38-43页 |
第三章 罢工案件中凸显的问题及应对措施 | 第43-48页 |
第一节 法院对劳动者的罢工行为持高否定的态度 | 第43-44页 |
第二节 劳动者合法维权渠道不畅通 | 第44-45页 |
第三节 工会职能的缺失 | 第45-47页 |
第四节 集体劳动关系立法的缺失 | 第47-48页 |
结语 | 第48-49页 |
参考文献 | 第49-52页 |
在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第52-54页 |
后记 | 第54-55页 |