| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-17页 |
| 第1章 绪论 | 第17-36页 |
| ·课题来源及研究的目的和意义 | 第17-22页 |
| ·课题来源 | 第17页 |
| ·问题提出 | 第17-20页 |
| ·研究目的与意义 | 第20-22页 |
| ·国内外理论研究 | 第22-32页 |
| ·组织记忆研究 | 第22-26页 |
| ·知识共享相关研究现状 | 第26-30页 |
| ·国内外研究成果述评 | 第30-32页 |
| ·主要研究内容、研究方法及其技术路线 | 第32-36页 |
| ·主要研究内容 | 第32-33页 |
| ·研究方法 | 第33-34页 |
| ·研究的技术路线 | 第34-36页 |
| 第2章 理论分析 | 第36-60页 |
| ·相关概念的界定 | 第36-38页 |
| ·组织记忆的概念界定 | 第36页 |
| ·知识共享的概念界定 | 第36页 |
| ·组织学习的概念界定 | 第36-37页 |
| ·企业绩效的概念界定 | 第37-38页 |
| ·理论研究基础 | 第38-41页 |
| ·种群动力学理论 | 第38-39页 |
| ·资源基础理论 | 第39-40页 |
| ·知识管理理论 | 第40-41页 |
| ·影响企业绩效的因素分析 | 第41-42页 |
| ·组织记忆对企业绩效影响机制研究 | 第42-44页 |
| ·组织记忆的学习论研究 | 第44-55页 |
| ·组织学习、组织记忆和企业绩效模型 | 第45-46页 |
| ·组织学习和组织记忆的Lotka-Volterra模型 | 第46页 |
| ·竞争与均衡分析 | 第46-50页 |
| ·环境扰动下对企业绩效影响 | 第50-55页 |
| ·知识共享对企业绩效影响机制研究 | 第55-56页 |
| ·组织记忆对知识共享影响机理研究 | 第56-57页 |
| ·企业家社会资本对企业绩效影响研究 | 第57-59页 |
| ·本章小结 | 第59-60页 |
| 第3章 组织记忆对企业绩效的影响研究 | 第60-75页 |
| ·引言 | 第60-61页 |
| ·理论假设 | 第61-63页 |
| ·研究方法 | 第63-67页 |
| ·样本和数据收集 | 第63-65页 |
| ·变量的测量 | 第65-66页 |
| ·数据共同偏差检验 | 第66页 |
| ·变量的信度、效度检验 | 第66-67页 |
| ·研究结果分析 | 第67-71页 |
| ·直接效应分析 | 第68-69页 |
| ·非线性效应分析 | 第69-71页 |
| ·主要结论与实践启示 | 第71-74页 |
| ·主要结论 | 第71-73页 |
| ·实践启示 | 第73-74页 |
| ·本章小结 | 第74-75页 |
| 第4章 知识共享对企业绩效的影响研究 | 第75-103页 |
| ·引言 | 第75-76页 |
| ·理论假设和模型 | 第76-84页 |
| ·知识转移和知识吸收关系 | 第76-78页 |
| ·知识转移和企业绩效关系 | 第78-81页 |
| ·知识吸收和企业绩效关系 | 第81-82页 |
| ·知识吸收的部分中介作用 | 第82-83页 |
| ·知识共享与企业绩效关系 | 第83-84页 |
| ·研究方法 | 第84-91页 |
| ·样本和数据收集 | 第84-86页 |
| ·变量的测量 | 第86-89页 |
| ·共同方法偏差检验 | 第89页 |
| ·变量的信度、效度检验 | 第89-91页 |
| ·研究结果分析 | 第91-96页 |
| ·结果讨论 | 第96-100页 |
| ·知识转移对知识吸收影响解释 | 第97-98页 |
| ·企业知识共享和创新绩效之间关系解释 | 第98页 |
| ·企业知识转移和预期绩效之间正U型效应解释 | 第98-99页 |
| ·企业知识吸收和预期绩效之间倒U型关系解释 | 第99-100页 |
| ·企业知识吸收作为中介变量效应解释 | 第100页 |
| ·主要结论和实践意义 | 第100-102页 |
| ·本章小结 | 第102-103页 |
| 第5章 知识共享的中介作用研究 | 第103-122页 |
| ·引言 | 第103-105页 |
| ·理论假设和模型 | 第105-110页 |
| ·组织记忆和企业绩效 | 第105-107页 |
| ·知识共享和企业绩效 | 第107-108页 |
| ·组织记忆和知识共享 | 第108-109页 |
| ·部分中介效应 | 第109-110页 |
| ·研究方法 | 第110-115页 |
| ·样本 | 第110页 |
| ·研究过程 | 第110-111页 |
| ·变量的测量 | 第111-112页 |
| ·样本企业统计 | 第112-113页 |
| ·数据共同偏差检验 | 第113页 |
| ·变量的信度、效度检验 | 第113-115页 |
| ·研究结果分析 | 第115-118页 |
| ·讨论和结论 | 第118-121页 |
| ·本章小结 | 第121-122页 |
| 第6章 企业家社会资本的调节作用研究 | 第122-134页 |
| ·引言 | 第122-123页 |
| ·理论假设和模型 | 第123-126页 |
| ·组织记忆对企业绩效的影响 | 第123页 |
| ·知识共享在组织记忆与企业绩效关系的中介作用 | 第123-124页 |
| ·企业家社会资本对知识共享与企业绩效关系的调节作用 | 第124-126页 |
| ·研究设计与数据分析 | 第126-129页 |
| ·调查过程 | 第126页 |
| ·变量测量 | 第126-127页 |
| ·数据分析与结果 | 第127-129页 |
| ·结论与讨论 | 第129-131页 |
| ·建议和理论展望 | 第131-133页 |
| ·本章小结 | 第133-134页 |
| 结论 | 第134-136页 |
| 参考文献 | 第136-155页 |
| 附录 | 第155-160页 |
| 攻读博士学位期间发表的论文和取得的科研成果 | 第160-163页 |
| 致谢 | 第163-165页 |
| 个人简历 | 第165页 |