企业文化对IT公司在跨国投资中的影响
摘要 | 第1-5页 |
ABSTRACT | 第5-9页 |
绪言 | 第9-11页 |
第一章. 相关的理论综述 | 第11-19页 |
·企业文化与国家文化 | 第11-13页 |
·企业文化的早期研究 | 第13-15页 |
·企业文化理论的进一步发展 | 第15-19页 |
·理论研究的深入探讨 | 第15-16页 |
·企业文化和企业经营业绩的研究 | 第16-17页 |
·对于企业文化的测量 | 第17-19页 |
第二章 信息产业及其跨国投资的特点 | 第19-26页 |
·信息产业的相关概念与行业背景 | 第19-21页 |
·IT 业跨国公司投资特点 | 第21-26页 |
·以快制胜 | 第21-22页 |
·投资区域的选择 | 第22-24页 |
·企业间的战略联盟 | 第24-26页 |
第三章 企业文化对美国IT 企业跨国投资的影响 | 第26-34页 |
·美国的国家文化 | 第26-27页 |
·美国IT 公司的企业文化 | 第27-31页 |
·发展历程 | 第28-29页 |
·文化特征 | 第29-31页 |
·企业文化对美国IT 企业跨国投资的影响 | 第31-34页 |
第四章 企业文化对日本IT 企业跨国投资的影响 | 第34-45页 |
·日本的国家文化 | 第34-37页 |
·日本IT 公司的企业文化 | 第37-43页 |
·发展历程 | 第37-38页 |
·文化特征 | 第38-43页 |
·企业文化对日本IT 企业跨国投资的影响 | 第43-45页 |
第五章 对我国IT 企业建设企业文化的启示 | 第45-58页 |
·国家文化对企业文化的影响 | 第45-51页 |
·Hofstede 文化模型比较 | 第45-46页 |
·企业文化的比较 | 第46-48页 |
·案例分析:日系手机兵败中国,摩托罗拉春风得意 | 第48-50页 |
·中国的国家文化研究 | 第50-51页 |
·对我国IT 企业建设企业文化的几点启示 | 第51-58页 |
·将现代管理思想和本国优秀传统有机结合 | 第51-52页 |
·建立“以人为本”的管理体系 | 第52-54页 |
·提高技术创新意识 | 第54-55页 |
·处理跨文化冲突 | 第55-58页 |
参考文献 | 第58-60页 |
致谢 | 第60-61页 |
攻读学位期间发表的学术论文 | 第61-63页 |