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三叶集团公司经营战略研究

1 绪论第1-13页
 1.1 研究背景第9-11页
  1.1.1 三叶集团公司概况第9-10页
  1.1.2 三叶集团公司面临的主要问题第10页
  1.1.3 论文研究的目的和意义第10-11页
 1.2 论文研究的内容和框架第11-13页
  1.2.1 研究的主要内容第11页
  1.2.2 研究的基本框架第11-13页
2 企业经营战略理论综述第13-28页
 2.1 经营战略管理研究述评第13-20页
  2.1.1 经营战略的概念、类型及其特征第13-14页
  2.1.2 战略管理理论的演进第14-18页
  2.1.3 战略管理理论的发展趋势第18-19页
  2.1.4 国内经营战略管理理论研究与应用现状第19-20页
 2.2 关键成功要素分析理论第20-22页
  2.2.1 关键成功要素分析观点第20-22页
  2.2.2 常见关键成功要素第22页
 2.3 价值链理论第22-23页
 2.4 战略联盟理论第23-28页
  2.4.1 战略联盟的涵义与特征第23-24页
  2.4.2 战略联盟的形式和分类第24-25页
  2.4.3 实行战略联盟的战略意义和目的第25-26页
  2.4.4 战略联盟成功的主要因素第26-28页
3 三叶集团公司外部环境分析第28-53页
 3.1 宏观环境分析第28-33页
  3.1.1 政治法律环境分析第29-30页
  3.1.2 经济环境分析第30-31页
  3.1.3 社会环境分析第31-32页
  3.1.4 技术环境分析第32-33页
 3.2 摩托车行业环境分析第33-49页
  3.2.1 我国摩托车行业发展阶段分析第33-37页
  3.2.2 我国摩托车行业基本状况分析第37-41页
  3.2.3 我国摩托车行业竞争结构分析第41-48页
  3.2.4 摩托车行业发展新动向第48-49页
 3.3 外部环境机会与威胁综合分析第49-51页
  3.3.1 主要机会分析第49-50页
  3.3.2 主要威胁分析第50-51页
 3.4 三叶集团公司外部环境评价第51-53页
4 三叶集团公司内部条件分析第53-70页
 4.1 内部资源条件分析第53-58页
  4.1.1 财务资源第53-55页
  4.1.2 人力资源第55页
  4.1.3 生产设备与能力第55-56页
  4.1.4 产品组合第56页
  4.1.5 管理体制第56页
  4.1.6 质量管理体系第56-57页
  4.1.7 无形资产第57-58页
 4.2 关键成功要素第58-60页
 4.3 能力系统分析第60-66页
  4.3.1 核心子系统分析第61-64页
  4.3.2 辅助子系统分析第64-66页
 4.4 内部条件优势和劣势分析第66-68页
  4.4.1 主要优势分析第66-67页
  4.4.2 主要劣势分析第67-68页
 4.5 三叶集团公司内部资源能力评价第68-70页
5 三叶集团公司经营战略选择第70-85页
 5.1 经营战略制定的指导思想和原则第70页
 5.2 经营战略的制定第70-77页
  5.2.1 数学模型的建立第70-72页
  5.2.2 模糊综合评判的具体步骤第72-75页
  5.2.3 经营战略组合分析第75-77页
 5.3 三叶集团公司经营战略评价第77-79页
 5.4 三叶集团公司职能层战略选择第79-85页
  5.4.1 产品和技术开发策略第80页
  5.4.2 市场营销策略第80-82页
  5.4.3 生产经营策略第82-83页
  5.4.4 人力资源策略第83-85页
6 三叶集团公司经营战略实施与控制第85-95页
 6.1 经营战略实施与控制的原则第85-86页
 6.2 经营战略实施与控制的方法第86-87页
  6.2.1 经营战略实施的方法第86-87页
  6.2.2 经营战略控制的方法第87页
 6.3 核心竞争力的培育第87-92页
  6.3.1 进一步提高成本控制能力第88页
  6.3.2 不断完善质量管理体系第88-90页
  6.3.3 组织结构优化设计第90-91页
  6.3.4 加强企业文化建设第91-92页
 6.4 战略联盟的管理第92-95页
  6.4.1 联盟能力的培育第92-93页
  6.4.2 将联盟能力转化为企业的核心竞争力第93-95页
7 结论第95-96页
致谢第96-97页
参考文献第97-98页

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