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苏州市姑苏区社会体育指导员队伍管理与指导现状及对策研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
1 前言第9-28页
    1.1 选题依据第9-10页
        1.1.1 响应国家对社会体育指导员队伍管理之要求第9页
        1.1.2 顺应群众体育发展之趋势第9-10页
        1.1.3 解决社会体育指导员队伍管理之问题第10页
    1.2 选题意义第10-11页
        1.2.1 社会体育指导员队伍管理是提高全民科学健身的内在要求第10-11页
        1.2.2 社会体育指导员服务质量是贯彻全民健身的重要举措第11页
        1.2.3 社会体育指导员队伍稳定是促进群众体育文明开展的前提与保障第11页
    1.3 文献综述第11-26页
        1.3.1 国外社会体育指导员发展及研究现状综述第11-17页
            1.3.1.1 国外社会体育指导员发展综述第12-15页
            1.3.1.2 国外社会体育指导员研究综述第15-17页
        1.3.2 国内社会体育指导员发展及研究现状综述第17-26页
    1.4 社会体育指导员概念的界定第26-27页
    1.5 历史背景第27-28页
2 研究对象与研究方法第28-32页
    2.1 研究对象第28页
    2.2 研究方法第28-32页
        2.2.1 文献资料法第28页
        2.2.2 问卷调查法第28-31页
        2.2.3 专家访谈法第31页
        2.2.4 数理统计法第31页
        2.2.5 逻辑分析法第31-32页
3 研究结果与分析第32-61页
    3.1 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍的基本情况第32-37页
        3.1.1 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍的总体数量分析第32-33页
        3.1.2 苏州市社会体育指导员队伍年龄结构第33-34页
        3.1.3 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍性别分布第34页
        3.1.4 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍文化程度分布第34-35页
        3.1.5 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍登记时间分布第35-36页
        3.1.6 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍指导类型分布第36-37页
    3.2 苏州市姑苏区社会体育指导员队伍管理现状第37-53页
        3.2.1 苏州市姑苏区社会体育指导员组织管理体系分析第37-39页
        3.2.2 苏州市姑苏区社会体育指导员培训现状分析第39-48页
        3.2.3 苏州市姑苏区社会体育指导员考核现状分析第48-49页
        3.2.4 苏州市姑苏区社会体育指导员注册制度分析第49页
        3.2.5 苏州市姑苏区社会体育指导员工作职责分析第49-50页
        3.2.6 苏州市姑苏区社会体育指导员保障条件分析第50-53页
        3.2.7 苏州市姑苏区社会体育指导员奖惩措施分析第53页
    3.3 苏州市姑苏区社会体育指导员指导现状分析第53-58页
        3.3.1 苏州市姑苏区社会体育指导员工作的时间状况分析第53-56页
        3.3.2 苏州市姑苏区社会体育指导员指导的空间状况分析第56-58页
    3.4 制约苏州市姑苏区社会体育指导员指导工作的因素分析第58-61页
        3.4.1 经费投入不足第59页
        3.4.2 宣传力度不到位第59页
        3.4.3 硬件设施建设不完善第59页
        3.4.4 组织管理机构不够完善第59-61页
4 发展对策第61-66页
    4.1 提高社会体育指导员质量,不断优化社会体育指导员的结构第61页
    4.2 完善社会体育指导员的培训制度,提高对社会体育指导员培训的实用性,建立有效的培养体系第61-62页
    4.3 采取有效措施,提高苏州市社会体育指导员的上岗率第62-63页
    4.4 完善社会体育相关法律制度,建立健全社会体育指导员组织管理体系第63-64页
    4.5 建立有效的社会体育指导员的激励办法第64-66页
5 结论第66-67页
6 参考文献第67-73页
7 攻读硕士研究生期间公开发表的论文第73-74页
8 附录第74-79页
9 致谢第79-80页

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