| 内容摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 一、绪论 | 第10-13页 |
| (一) 选题的背景 | 第10页 |
| (二) 选题的意义 | 第10-11页 |
| 1. 有助于中小板上市公司管理层认识到股利政策对企业绩效的影响 | 第10-11页 |
| 2. 有助于中小板上市公司管理层制定合理的股利政策，提升企业价值 | 第11页 |
| 3. 有助于监管部门规范股利政策的制定和信息的发布 | 第11页 |
| (三) 研究目的及内容 | 第11页 |
| (四) 本文可能的创新点 | 第11-12页 |
| 1. 研究角度新 | 第11-12页 |
| 2. 变量设计创新 | 第12页 |
| 3. 股利政策递延效应的研究 | 第12页 |
| (五) 本文主要的研究方法及论文结构 | 第12-13页 |
| 二、股利政策的内容与企业绩效评价方法 | 第13-19页 |
| (一) 股利政策的内容 | 第13-15页 |
| 1. 股利支付形式 | 第13-14页 |
| 2. 股利支付率 | 第14-15页 |
| 3. 股利支付程序 | 第15页 |
| 4. 股利的支付政策 | 第15页 |
| (二) 企业绩效评价方法 | 第15-19页 |
| 1. 传统的企业绩效评价法 | 第15-17页 |
| 2. 现代企业绩效评价方法 | 第17-19页 |
| 三、国内外文献回顾 | 第19-22页 |
| (一) 国外研究综述 | 第19页 |
| (二) 国内研究综述 | 第19-22页 |
| 四、我国中小板上市公司股利分配情况及分配特点 | 第22-26页 |
| (一) 我国中小板上市公司股利分配情况 | 第22页 |
| (二) 我国中小板上市公司股利分配特点 | 第22-26页 |
| 1. 分配股利公司所占百分比较高 | 第22-23页 |
| 2. 股利分配政策呈现多样性，但现金股利占据主体地位 | 第23-24页 |
| 3. 股利分配政策比较随意，缺乏稳定性和连续性 | 第24-25页 |
| 4. 个别公司存在超能力派现 | 第25页 |
| 5. 连续两次分配股利的公司数量很少 | 第25-26页 |
| 五、中小板上市公司股利政策与企业经营绩效关系的实证分析 | 第26-44页 |
| (一) 样本选择及数据来源 | 第26页 |
| 1. 样本选择 | 第26页 |
| 2. 数据来源 | 第26页 |
| (二) 研究变量设计 | 第26-28页 |
| 1. 被解释变量设计 | 第27页 |
| 2. 解释变量设计 | 第27-28页 |
| (三) 研究假设 | 第28-29页 |
| (四) 相关实证检验分析 | 第29-42页 |
| 1. 对假设1的验证 | 第29-32页 |
| 2. 对假设2的验证 | 第32-37页 |
| 3. 对假设3的验证 | 第37-39页 |
| 4. 对假设4的验证 | 第39-42页 |
| (五) 实证结果分析 | 第42-44页 |
| 1. 对假设1的实证结果分析 | 第42页 |
| 2. 对假设2的实证结果分析 | 第42页 |
| 3. 对假设3的实证结果分析 | 第42-43页 |
| 4. 对假设4的实证结果分析 | 第43-44页 |
| 六、研究结论及对策建议 | 第44-47页 |
| (一) 研究结论 | 第44页 |
| (二) 对中小板上市公司股利政策的建议 | 第44-45页 |
| 1. 对对不能分配股利的上市公司而言，尽量做好信息披露工作 | 第44-45页 |
| 2. 优化股利分配政策 | 第45页 |
| 3. 努力提高上市公司的盈利能力 | 第45页 |
| (三) 本文的不足及未来的研究方向 | 第45-47页 |
| 1. 本文的不足 | 第45-46页 |
| 2. 未来的研究方向 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-49页 |
| 读研期间发表的论文目录 | 第49-50页 |
| 后记 | 第50-51页 |
