制度性别模型下女性乡镇党委书记研究
摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
一.引言 | 第10-21页 |
(一)选题缘由 | 第10-11页 |
(二)研究综述 | 第11-17页 |
(三)研究的背景和意义 | 第17-19页 |
(四)研究的基本方法 | 第19页 |
(五)研究的基本方法 | 第19-20页 |
(六)研究的创新之处 | 第20-21页 |
二.制度发展与女性参政的理论建构 | 第21-28页 |
(一)理论基础 | 第21-24页 |
(二)分析框架 | 第24-26页 |
(三)分析模型 | 第26-28页 |
三.非正式制度因素中女性乡镇党委书记的身份认同 | 第28-39页 |
(一)个人因素:女性乡镇党委书记对自我身份的认知 | 第28-32页 |
(二)家庭因素:配偶对女性乡镇党委书记的身份认同 | 第32-36页 |
(三)社会因素:同事对女性乡镇党委书记的身份认同 | 第36-39页 |
四.正式制度下女性乡镇党委书记发展困境 | 第39-51页 |
(一)女性参政正式法律制度的发展变迁 | 第39-41页 |
(二)正式制度在实际中的执行情况分析 | 第41-44页 |
(三)正式制度在执行过程中出现偏差的原因分析 | 第44-51页 |
五.分析女性乡镇党委书记相关制度的启示 | 第51-55页 |
(一)把握基本规律——完善正式制度的原则性 | 第51-52页 |
(二)抓住特殊规律——紧扣非正式制度的灵活性 | 第52-53页 |
(三)立足最终归宿——还原女性权利制度保护的本真 | 第53-55页 |
附录 | 第55-59页 |
参考文献 | 第59-63页 |
致谢 | 第63-65页 |
研究生期间的主要学术成果 | 第65页 |