信息网络对知识型劳动者行为影响研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-11页 |
| 第一章 导论 | 第11-17页 |
| ·选题背景 | 第11页 |
| ·研究目的和意义 | 第11-13页 |
| ·研究目的 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·国内外研究动态 | 第13-15页 |
| ·国内研究动态 | 第13页 |
| ·国外研究动态 | 第13-14页 |
| ·国内外研究动态述评 | 第14-15页 |
| ·研究思路与方法 | 第15-16页 |
| ·研究思路 | 第15-16页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·研究的创新之处 | 第16-17页 |
| 第二章 相关概念与研究的理论基础 | 第17-23页 |
| ·行为的概念及其特征分析 | 第17-19页 |
| ·行为的概念界定 | 第17页 |
| ·行为的特征分析 | 第17-18页 |
| ·行为的层次及其转变方式 | 第18-19页 |
| ·知识型劳动者的概念及特征分析 | 第19-21页 |
| ·知识型劳动者的概念界定 | 第19页 |
| ·知识型劳动者的行为特征分析 | 第19-20页 |
| ·知识型劳动者与普通劳动者的区别 | 第20-21页 |
| ·知识型企业的概念及其特征分析 | 第21-22页 |
| ·知识型企业的概念界定 | 第21-22页 |
| ·知识型企业的特征分析 | 第22页 |
| ·信息网络的概念及其特征分析 | 第22-23页 |
| ·信息网络的概念分析 | 第22页 |
| ·信息网络的特征分析 | 第22-23页 |
| 第三章 信息网络影响知识型劳动者行为的作用机理 | 第23-30页 |
| ·信息网络对知识型企业的作用机理 | 第23-25页 |
| ·优化知识型企业的生产函数 | 第23页 |
| ·降低知识型企业交易成本 | 第23-24页 |
| ·减少知识型企业代理费用 | 第24页 |
| ·改变组织管理结构模式 | 第24-25页 |
| ·信息网络对知识型劳动者的作用机理 | 第25-26页 |
| ·提升知识型劳动者的传统人力资本 | 第25页 |
| ·优化知识型劳动者的组织资本 | 第25-26页 |
| ·扩展知识型劳动者的社会资本 | 第26页 |
| ·信息网络环境下知识型劳动者的行为特点 | 第26-28页 |
| ·权力趋同 | 第26页 |
| ·参与普遍 | 第26-27页 |
| ·表达超载 | 第27页 |
| ·沟通交互 | 第27-28页 |
| ·信息网络环境下知识型劳动者行为动机 | 第28-30页 |
| 第四章 信息网络对知识型劳动者行为影响的实证分析 | 第30-45页 |
| ·调查设计与数据来源 | 第30-31页 |
| ·调查对象 | 第30-31页 |
| ·调查问卷设计 | 第31页 |
| ·数据来源 | 第31页 |
| ·样本情况介绍 | 第31-33页 |
| ·从业人员年轻化、知识化 | 第31-32页 |
| ·就业多元化、职业多样化 | 第32-33页 |
| ·信息网络环境下知识型劳动者的行为表现 | 第33-39页 |
| ·知识型劳动者的工作行为特点 | 第33-35页 |
| ·知识型劳动者的学习行为特点 | 第35-37页 |
| ·知识型劳动者的休闲行为特点 | 第37-39页 |
| ·知识型劳动者对信息网络的认知与评价 | 第39-41页 |
| ·信息网络有助于问题的解决 | 第39-40页 |
| ·信息网络在生活中不可或缺 | 第40页 |
| ·信息网络能够满足人们的不同需要 | 第40页 |
| ·信息网络改变了人们的生活方式 | 第40-41页 |
| ·信息网络有助于人们对知识的掌握 | 第41页 |
| ·信息网络对知识型劳动者行为的影响分析 | 第41-45页 |
| ·信息网络对知识型劳动者工作方式的影响 | 第41-42页 |
| ·信息网络对知识型劳动者知识获取的影响 | 第42-43页 |
| ·信息网络对知识型劳动者休闲行为的影响 | 第43-45页 |
| 第五章 研究结论与展望 | 第45-47页 |
| ·研究结论 | 第45-46页 |
| ·研究的不足与展望 | 第46-47页 |
| ·研究的不足 | 第46页 |
| ·研究的展望 | 第46-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 附录 | 第50-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 作者简介 | 第57页 |
