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河南省农村剩余劳动力转移研究

摘要第1-7页
Abstract第7-14页
1 绪论第14-23页
   ·选题的背景和意义第14-16页
   ·研究的方法和主要内容第16-17页
     ·研究方法第16页
     ·研究内容第16-17页
   ·国内外研究现状和发展趋势第17-22页
     ·发展经济学的农村剩余劳动力转移理论评述第17-20页
     ·国内农村剩余劳动力转移研究第20-22页
   ·创新与不足第22-23页
     ·创新之处第22页
     ·不足之处第22-23页
2.农村剩余劳动力转移的基本理论思考第23-34页
   ·农村剩余劳动力转移的相关概念界定第23-26页
     ·劳动力、农业劳动力与农村劳动力第23-24页
     ·农业剩余劳动力与农村剩余劳动力第24-25页
     ·农村剩余劳动力转移第25-26页
     ·农村劳动力转移的基本理论探索第26-34页
     ·现阶段我国城乡统筹理论研究第26-27页
     ·二元经济结构理论第27-31页
     ·人口城市化研究第31-32页
     ·关于河南省农村剩余劳动力转移的理论思考第32-34页
3.河南省农村剩余劳动力转移的现状和特点及问题第34-49页
   ·河南省农村剩余劳动力转移的进程回顾第34-38页
     ·改革开放前河南省农村劳动力转移的历史进程第34-35页
     ·改革开放以来河南省农村劳动力转移的历史进程第35-38页
     ·新时期下河南省农村劳动力转移的现状和特点第38-44页
     ·河南省农村剩余劳动力转移现状第38-40页
     ·河南省农村劳动力转移的特点第40-44页
     ·新的历史背景下河南省农村劳动力转移过程中存在的问题第44-49页
     ·农村新增劳动力数量大,劳动力文化素质偏低,培训率低第44-45页
     ·城市化水平低,非农产业吸纳农村劳动力的能力有限第45-46页
     ·劳动力市场发展不健全,政府的引导力不够第46-47页
     ·制度不健全,农民工的合法权益得不到保障第47-49页
4.当前河南省农村劳动力转移面临的制约因素分析第49-60页
   ·制度因素第50-53页
     ·城乡隔离的二元户籍制度第50-51页
     ·土地经营制度第51-52页
     ·社会保障制度第52-53页
   ·劳动力市场的制约因素第53-55页
     ·城乡劳动力市场分割第53-54页
     ·混乱的劳动力市场秩序第54页
     ·劳动力市场的建设滞后第54-55页
   ·劳动力自身素质的制约因素第55-57页
   ·影响河南省农村劳动力转移的定量因素分析第57-60页
5.促进河南省农村劳动力转移的基本路径和措施第60-71页
   ·推进河南省农村劳动力转移的基本思路第60-61页
   ·促进河南省农村劳动力转移的基本措施第61-71页
     ·完善农村教育体系,提高农村劳动力的整体素质第61-62页
     ·加速推进城市化建设第62-63页
     ·建立城乡统一的劳动力市场第63-64页
     ·强化配套制度改革与创新,营造良好劳动力转移环境第64-71页
参考文献第71-73页
附录第73-75页
后记第75-76页
致谢第76-77页
在读期间科研成果目录第77页

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