论人力资本的经济增长效应--以安徽与浙江的比较研究为例
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-8页 |
引言 | 第8-12页 |
(一) 问题的提出和研究的意义 | 第8-9页 |
(二) 本文的研究思路与方法 | 第9-10页 |
(三) 本文的创新点和不足 | 第10-12页 |
第一章 以人力资本为主线的经济增长理论综述 | 第12-23页 |
第一节 国外经济增长理论研究综述 | 第12-20页 |
第二节 国内研究文献综述 | 第20-23页 |
第二章 人力资本的概念、类型和测度 | 第23-32页 |
第一节 人力资本的含义 | 第23-24页 |
第二节 人力资本区别于人力资本与物质资本的特征 | 第24-26页 |
第三节 人力资本的分类 | 第26-28页 |
第四节 人力资本的功能 | 第28页 |
第五节 人力资本的测度 | 第28-32页 |
第三章 专业人力资本对经济增长作用的实证分析 | 第32-44页 |
第一节 基础数据的测度 | 第32-34页 |
第二节 专业人力资本作用的实证分析 | 第34-40页 |
第三节 小结 | 第40-44页 |
第四章 企业家人力资本作用的实证分析 | 第44-51页 |
第一节 企业家人力资本对经济增长的作用 | 第44-45页 |
第二节 基础数据的测度 | 第45-46页 |
第三节 企业家人力资本的实证分析 | 第46-48页 |
第四节 小结 | 第48-51页 |
第五章 促进安徽省人力资本建设的发展战略 | 第51-55页 |
第一节 对专业人力资本的建议 | 第51-53页 |
第二节 对企业家人力的建议 | 第53-55页 |
结语 | 第55-56页 |
参考文献 | 第56-59页 |
附录 | 第59-63页 |
致谢 | 第63-64页 |
攻读学位期间发表的学术论文目录 | 第64页 |