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企业战略联盟中的竞争与合作问题研究

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-9页
第一章 绪论第9-14页
 一、本文的研究背景及意义第9-10页
 二、国内外研究现状第10-12页
  (一) 国外研究现状第10页
  (二) 国内研究现状第10-12页
 三、本文的主要框架第12-13页
 四、本文的研究方法第13-14页
第二章 企业战略联盟的理论基础第14-23页
 一、企业战略联盟的概念第14-17页
  (一) 企业战略联盟的定义第14-15页
  (二) 企业战略联盟与并购、卡特尔、虚拟企业的区别第15-17页
 二、建立战略联盟的理论解释第17-23页
  (一) “战略缺口”理论的解释第17-18页
  (二) 交易费用理论的解释第18页
  (三) 博弈论的解释第18-20页
  (四) 价值链理论的解释第20页
  (五) 资源基础论的解释第20-21页
  (六) 组织学习理论的解释第21-23页
第三章 企业战略联盟中的竞争与合作关系分析第23-34页
 一、竞争与合作对联盟同等重要第23-25页
 二、联盟中的竞争与合作关系分析第25-28页
  (一) 并存性分析第25-26页
  (二) 矛盾性分析第26-27页
  (三) 适度性分析第27-28页
 三、案例分析:微软英特尔联盟中的竞争与合作分析第28-34页
  (一) 微软英特尔联盟的形成第29页
  (二) 微软与英特尔的合作分析第29-31页
  (三) 微软与英特尔的竞争分析第31-34页
第四章 企业战略联盟中的竞争与合作管理第34-59页
 一、战略联盟中的合作管理第34-45页
  (一) 建立共同愿景第34-35页
  (二) 建立信任与承诺第35-39页
  (三) 加强沟通第39-42页
  (四) 增进文化融合第42-45页
 二、战略联盟中的竞争管理第45-53页
  (一) 利益分配机制的设计第45-46页
  (二) 核心竞争力的培育第46-48页
  (三) 核心竞争力的维护第48-50页
  (四) 核心竞争力的提升第50-53页
 三、案例分析:广州标致的失败探究第53-59页
  (一) 背景材料第53-54页
  (二) 广州标致失败原因分析第54-59页
第五章 我国企业战略联盟现状第59-64页
 一、我国企业战略联盟发展现状第59-60页
 二、我国企业战略联盟中存在的问题第60-64页
  (一) 对联盟的战略意义认识不清第60-61页
  (二) 竞争与合作的断裂第61页
  (三) 竞合管理水平低下第61-62页
  (四) 跨国联盟中竞合不对称第62-64页
第六章 结论与建议第64-68页
 一、研究结论第64-65页
  (一) 企业战略联盟是未来经济发展的必然趋势第64页
  (二) 企业战略联盟中竞争与合作并存第64页
  (三) 联盟企业必须对竞争与合作进行有效的管理第64页
  (四) 我国企业战略联盟处于不成熟阶段第64-65页
 二、发展我国企业战略联盟的对策建议第65-68页
  (一) 提高对企业战略联盟竞合的认识第65页
  (二) 加强联盟企业的合作第65-66页
  (三) 维护自身竞争力第66页
  (四) 提高联盟竞合管理水平第66-68页
结束语第68-70页
参考文献第70-76页
后记第76页

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