| 1 导论 | 第1-22页 |
| ·问题的提出 | 第11-14页 |
| ·研究的意义 | 第14页 |
| ·理论价值 | 第14页 |
| ·实际意义 | 第14页 |
| ·研究目标、思路和方法 | 第14-16页 |
| ·研究目标 | 第14-15页 |
| ·研究思路 | 第15-16页 |
| ·研究方法 | 第16页 |
| ·论文的基本内容和框架 | 第16-20页 |
| ·基本内容 | 第16-18页 |
| ·论文的逻辑结构 | 第18-20页 |
| ·主要创新 | 第20-22页 |
| 2 网络组织研究综述 | 第22-33页 |
| ·国外的研究 | 第22-30页 |
| ·网络组织的概念及其治理 | 第23-26页 |
| ·网络组织的交易条件及其选择 | 第26-28页 |
| ·网络组织的功能 | 第28-30页 |
| ·国内的研究 | 第30-33页 |
| 3 不确定性理论概述 | 第33-46页 |
| ·不确定性的概念、属性及分类 | 第33-41页 |
| ·奈特的不确定性概念及其发展 | 第33-36页 |
| ·不确定性的定义及属性 | 第36-38页 |
| ·不确定性的分类 | 第38-41页 |
| ·不确定性的基本假设 | 第41-46页 |
| ·有限理性 | 第42-43页 |
| ·机会主义 | 第43-44页 |
| ·信息的不完全和不对称性 | 第44-45页 |
| ·小结 | 第45-46页 |
| 4 不确定性分析与企业理论的演进 | 第46-74页 |
| ·确定性分析和古典经济学的企业理论 | 第46-51页 |
| ·古典经济学的确定性分析 | 第46-48页 |
| ·确定性状态下的企业同质性假设 | 第48-51页 |
| ·参数不确定性分析和交易费用理论 | 第51-65页 |
| ·科斯的企业理论及其不确定性分析 | 第52-55页 |
| ·威廉姆森的企业理论及其不确定性分析 | 第55-63页 |
| ·交易费用理论的分析方法及企业同质性假设 | 第63-65页 |
| ·结构不确定性分析和企业能力理论 | 第65-72页 |
| ·结构不确定性分析和企业异质性 | 第65-71页 |
| ·结构不确定性分析和企业能力理论 | 第71-72页 |
| ·本章小结 | 第72-74页 |
| 5 不确定性与网络组织的形成和选择 | 第74-95页 |
| ·不确定性和经济组织性质的一般分析 | 第74-79页 |
| ·经济组织的释义 | 第74-75页 |
| ·经济组织存在的基础:不确定性 | 第75-76页 |
| ·经济组织的性质和功能:应对不确定性的适应性机制 | 第76-79页 |
| ·网络组织的形成 | 第79-87页 |
| ·网络组织形成的条件:不确定性增强 | 第79-82页 |
| ·网络组织形成的前提:从企业同质性到企业异质性假设 | 第82-84页 |
| ·网路组织形成的路径:企业间的重复交易 | 第84-85页 |
| ·网络组织形成的原因:市场和企业的渗透 | 第85-87页 |
| ·小结:网络组织的性质 | 第87页 |
| ·不确定性和网络组织的选择 | 第87-95页 |
| ·威廉姆森关于不确定性和经济组织选择的理论述评 | 第87-90页 |
| ·不确定性的主要维度及其对经济组织选择的影响 | 第90-95页 |
| 6 不确定性与网络组织的特征和边界 | 第95-114页 |
| ·市场、网络组织和企业特征的比较 | 第95-98页 |
| ·从“两分法”到“三分法” | 第95-96页 |
| ·网络组织与企业、市场的比较 | 第96-98页 |
| ·网络组织的柔性特征 | 第98-103页 |
| ·组织柔性的本质:应对不确定性 | 第98页 |
| ·网络组织的柔性特征 | 第98-100页 |
| ·网络组织柔性的维度 | 第100-103页 |
| ·网络组织的边界 | 第103-114页 |
| ·确定性、不确定性分析和企业边界的划分 | 第103-109页 |
| ·不确定性增强和企业边界的变动趋势 | 第109-112页 |
| ·网络组织边界的特征 | 第112-114页 |
| 7 网络组织与降低不确定性 | 第114-140页 |
| ·知识获取、学习功能和有限理性 | 第114-120页 |
| ·知识、学习和有限理性 | 第114-115页 |
| ·网络组织和知识获取 | 第115-118页 |
| ·网络组织的学习功能 | 第118-120页 |
| ·关系型契约、网络治理和机会主义的防范 | 第120-133页 |
| ·交易费用理论对机会主义行为的分析存在重大缺陷 | 第120-122页 |
| ·关系型契约与机会主义行为的防范 | 第122-127页 |
| ·网络治理与机会主义防范 | 第127-133页 |
| ·网络成员间信息的共享和网络组织信息披露的最优模型 | 第133-140页 |
| ·网络组织成员间信息共享 | 第133-134页 |
| ·信息适度披露和最优化模型 | 第134-140页 |
| 8 我国企业组织变革的趋势:网络组织 | 第140-152页 |
| ·企业组织变革的一般分析 | 第140-142页 |
| ·企业组织变革的概念 | 第140页 |
| ·企业内部的组织变革 | 第140-141页 |
| ·企业外部组织的变革 | 第141-142页 |
| ·我国企业组织变革的趋势:网络组织 | 第142-148页 |
| ·我国发展网络组织的一般条件 | 第142-144页 |
| ·我国发展网络组织的现实依据 | 第144-148页 |
| ·我国发展网络组织的原则和措施 | 第148-152页 |
| ·我国发展网络组织应遵循的原则 | 第148-149页 |
| ·加快我国发展网络组织的措施 | 第149-152页 |
| 9 主要结论、不足及需进一步研究的问题 | 第152-154页 |
| ·本论文的主要结论 | 第152-153页 |
| ·本论文的不足及需要进一步研究的问题 | 第153-154页 |
| 参考文献 | 第154-162页 |
| 致谢 | 第162-164页 |
| 攻读博士学位期间取得的科研成果 | 第164页 |