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当前我国企业伦理失范及其对策研究--以“三鹿”毒奶粉事件为例

中文摘要第1-5页
英文摘要第5-9页
1 引言第9-15页
   ·问题的提出及研究意义第9-11页
     ·问题的提出以及背景第9-11页
     ·研究的意义第11页
   ·国内外研究现状第11-13页
   ·本文研究的目的和研究内容第13-15页
     ·本文研究的目的第13页
     ·本文研究的主要方法第13页
     ·本文研究的主要内容第13-15页
2 企业伦理综述第15-26页
   ·企业第15-17页
     ·企业的含义第15-16页
     ·企业的目标第16-17页
   ·企业伦理第17-22页
     ·企业伦理的含义第17-18页
     ·企业伦理的特点第18-19页
     ·企业伦理的内容第19-22页
   ·企业伦理与相关概念第22-23页
   ·企业伦理的作用和意义第23-26页
3 “三鹿”毒奶粉事件中的企业伦理失范第26-34页
   ·“三鹿”毒奶粉事件中的企业伦理失范的事实表现第26-29页
     ·产品生产中的制假售假第26-27页
     ·产品销售中的虚假宣传第27页
     ·事件发生后对消费者的隐瞒第27-28页
     ·事件调查中信口开河第28页
     ·对荣誉的不重视第28-29页
     ·随意推卸责任第29页
   ·“三鹿”毒奶粉事件中的企业伦理失范第29-34页
     ·对人的生命权利的漠视第29-30页
     ·对诚实信用的挑战第30页
     ·对消费者利益的侵犯第30-31页
     ·商业公平竞争精神的缺失第31-32页
     ·企业社会责任意识的淡漠第32页
     ·见利忘义第32-34页
4 “三鹿”毒奶粉事件中企业伦理失范的原因第34-39页
   ·市场经济的缺陷是客观原因第34页
   ·企业家良心的泯灭是主观原因第34-35页
   ·对利润的无限制追求是直接原因第35-36页
   ·外部监督机制不健全是间接原因第36-39页
5 解决“三鹿”毒奶粉事件伦理失范的对策第39-45页
   ·企业内部的对策第39-42页
     ·强化相应的伦理价值体系第39-40页
     ·要建立必要的伦理机构第40页
     ·要加强对领导和员工的伦理培训第40-41页
     ·要建立完备的伦理制度第41页
     ·要建立伦理管理信息系统第41-42页
     ·开展企业伦理的监督检查和评估工作第42页
   ·企业外部的对策第42-45页
     ·开展企业伦理咨询业务第42-43页
     ·开展企业伦理的认证第43-44页
     ·建立相应的法律体系第44页
     ·完善企业伦理的外部监督体系第44-45页
6 “三鹿”毒奶粉事件对当前我国企业伦理建设的启示第45-48页
   ·企业既要成为“经济人”更要成为“社会人”第45页
   ·企业要同利益相关者“共生共赢”第45-46页
   ·企业要死守不可突破的“道德底线”第46-48页
7 结语第48-50页
参考文献第50-52页
作者在攻读硕士学位期间的科研情况以及获奖情况第52-53页
致谢第53页

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