| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 引言 | 第10-12页 |
| 一、医师多点执业的形式及其涉及的法律问题 | 第12-20页 |
| （一） 医师多点执业的形式 | 第12-16页 |
| 1. 不同方式的医师多点执业 | 第12-13页 |
| 2. 不同主体的医师多点执业 | 第13-16页 |
| （二） 医师多点执业形式的时间特征 | 第16-17页 |
| 1. 固定时间下的多点执业 | 第16页 |
| 2. 不确定时间下的多点执业 | 第16-17页 |
| （三） 医师多点执业涉及的法律问题 | 第17-20页 |
| 1. 多点执业中医师与多个相对医院的关系 | 第17页 |
| 2. 多点执业中的医疗损害责任的承担 | 第17-18页 |
| 3. 多点执业医师的监管 | 第18页 |
| 4. 其他法律问题 | 第18-20页 |
| 二、多点执业医师同时与多个医院的法律关系及其属性 | 第20-31页 |
| （一） 多点执业医师与多个医院的合同关系及种类 | 第20-21页 |
| 1. 合同关系 | 第20页 |
| 2. 多点执业医师与医院的四种劳务型合同 | 第20-21页 |
| （二） 多点执业中的雇佣关系和劳动关系 | 第21-27页 |
| 1. 多点执业中雇佣关系 | 第22-24页 |
| 2. 多点执业中的劳动关系 | 第24-27页 |
| （三） 多点执业中的承揽关系 | 第27-29页 |
| 1. 承揽关系 | 第27-28页 |
| 2. 多点执业中的承揽关系 | 第28-29页 |
| （四） 多点执业中的委托关系 | 第29-30页 |
| 1. 委托关系 | 第29页 |
| 2. 多点执业中的委托关系 | 第29-30页 |
| （五） 多点执业医师同时与多个医院关系形式的可能组合方式 | 第30-31页 |
| 1. 与其中一个医院是劳动关系，其他的或雇佣关系或承揽关系或委托关系 | 第30页 |
| 2. 同时与多个医院或雇佣关系或承揽关系或委托关系，而不含有劳动关系 | 第30-31页 |
| 三、医院作为名义人首先对患者承担的医疗损害责任 | 第31-39页 |
| （一） 多点执业的医疗损害责任 | 第31-37页 |
| 1. 医疗关系 | 第31-34页 |
| 2. 医疗过失 | 第34-36页 |
| 3. 医疗损害责任 | 第36-37页 |
| （二） 医院对多点执业的医疗损害的先行赔偿 | 第37-39页 |
| 四、多点执业医师和医院二者对医疗损害责任的内部分配 | 第39-44页 |
| 1. 医院的使用人（雇主）责任 | 第39-40页 |
| 2. 医生的被用人责任 | 第40-41页 |
| 3. 医院和医生二者的不真连带责任 | 第41-44页 |
| 五、结语——规范医师多点执业的制度建议 | 第44-47页 |
| 参考文献 | 第47-50页 |
| 在读期间发表的相关论文 | 第50-51页 |
| 后记 | 第51页 |
