天津淘油科技股份有限公司发展战略研究
中文摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5页 |
第1章 绪论 | 第8-14页 |
1.1 研究背景、目的及意义 | 第8-9页 |
1.1.1 研究背景 | 第8页 |
1.1.2 研究目的 | 第8-9页 |
1.1.3 研究的意义 | 第9页 |
1.2 国内外研究现状 | 第9-11页 |
1.2.1 国外研究现状 | 第9-10页 |
1.2.2 国内研究现状 | 第10-11页 |
1.3 研究内容及论文结构 | 第11-14页 |
1.3.1 研究内容 | 第11-12页 |
1.3.2 研究思路 | 第12-14页 |
第2章 企业战略管理理论综述 | 第14-18页 |
2.1 企业战略管理理论概述 | 第14页 |
2.2 主要分析模型 | 第14-18页 |
2.2.1 PEST模型 | 第14-15页 |
2.2.2 五力模型 | 第15-16页 |
2.2.3 SWOT模型 | 第16-18页 |
第3章 淘油科技公司战略环境分析 | 第18-36页 |
3.1 外部环境分析 | 第18-21页 |
3.1.1 国内外宏观环境分析(PEST分析) | 第18-19页 |
3.1.2 国内外行业环境分析 | 第19-21页 |
3.2 内部资源和能力分析 | 第21-29页 |
3.2.1 淘油科技公司内部环境分析 | 第21-26页 |
3.2.2 内部资源能力分析 | 第26-29页 |
3.3 竞争力分析 | 第29-36页 |
3.3.1 九力竞争分析 | 第29-30页 |
3.3.2 淘油科技公司SWOT分析 | 第30-36页 |
第4章 淘油科技公司总体发展战略 | 第36-40页 |
4.1 战略愿景 | 第36页 |
4.2 发展战略 | 第36页 |
4.3 核心竞争力 | 第36-38页 |
4.4 产业定位与布局 | 第38-40页 |
第5章 战略实施及保障措施 | 第40-52页 |
5.1 发展战略实施 | 第40-50页 |
5.1.1 人力资源管理改进方案 | 第40-43页 |
5.1.2 财务管理策略 | 第43-48页 |
5.1.3 市场营销策略 | 第48-50页 |
5.2 长期发展保障预防策略 | 第50页 |
5.3 战略控制的目的与任务 | 第50-52页 |
第6章 结论与展望 | 第52-54页 |
6.1 研究结论 | 第52页 |
6.2 研究展望 | 第52-54页 |
参考文献 | 第54-56页 |
致谢 | 第56-57页 |