摘要 | 第4-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
图目录 | 第11-13页 |
表目录 | 第13-15页 |
1 绪论 | 第15-22页 |
1.1 课题来源 | 第15页 |
1.2 研究背景 | 第15-17页 |
1.3 研究的目的 | 第17-18页 |
1.4 研究意义 | 第18-19页 |
1.5 本文需要解决的问题与创新点 | 第19-20页 |
1.6 研究思路和研究方法 | 第20-22页 |
2 相关理论及文献综述 | 第22-30页 |
2.1 相关理论 | 第22-25页 |
2.2 相关文献 | 第25-30页 |
3 基于自组织理论的企业组织结构模型 | 第30-43页 |
3.1 企业的本质 | 第30-31页 |
3.2 企业与环境关系的企业领导人-斜坡-球体模型 | 第31-36页 |
3.3 企业组织的分层结构球体模型 | 第36-43页 |
4 企业生命力视角下的企业成长模型 | 第43-52页 |
4.1 相关概念 | 第43-45页 |
4.2 企业成长的序参量分析 | 第45-47页 |
4.3 生命力视角下的企业成长模型 | 第47-52页 |
5 民营企业不同发展时期的企业成长评价模型 | 第52-84页 |
5.1 民营企业的界定及特点 | 第52-54页 |
5.2 民营企业成长评价的原则 | 第54页 |
5.3 企业生命周期理论及企业成长阶段的划分 | 第54-55页 |
5.4 民营企业生命力评价指标的选取 | 第55-58页 |
5.5 评价方法 | 第58-60页 |
5.6 评价过程及不同阶段企业生命力评价模型的建立 | 第60-71页 |
5.7 企业的实际生命力指数与名义生命力指数 | 第71-74页 |
5.8 不同成长阶段的民营企业成长评价模型 | 第74页 |
5.9 评价结果分析 | 第74-84页 |
6 实证分析与结果应用 | 第84-103页 |
6.1 企业生命力视角下的企业成长模型的实证分析 | 第84-91页 |
6.2 企业成长评价模型的实证分析 | 第91-96页 |
6.3 本文结果的应用 | 第96-103页 |
7 生命力视角下民营企业成长对策 | 第103-111页 |
7.1 提升民营企业领导人自身的素质 | 第103-105页 |
7.2 改善企业组织内部结构 | 第105-108页 |
7.3 打造有利于民营企业成长的外部环境 | 第108-109页 |
7.4 重视企业系统的幂律行为规律 | 第109-111页 |
8 研究结论与展望 | 第111-113页 |
8.1 研究结论 | 第111页 |
8.2 本文研究的后续展望 | 第111-113页 |
致谢 | 第113-114页 |
参考文献 | 第114-124页 |
附录1 攻读博士学位期间发表的论文 | 第124-125页 |
附录2 攻读博士学位期间参与的研究 | 第125-126页 |
附录3 民营企业成长影响因素重要性调查问卷 | 第126-131页 |
附录4 企业生命力评价调查问卷 | 第131-135页 |