中国共产党引领社会组织发展研究
| 摘要 | 第3-5页 |
| ABSTRACT | 第5页 |
| 绪论 | 第8-13页 |
| （一）研究背景与意义 | 第8-9页 |
| 1.研究背景 | 第8-9页 |
| 2.研究意义 | 第9页 |
| （二）研究现状与评析 | 第9-11页 |
| 1.研究现状 | 第9-10页 |
| 2.研究现状评析 | 第10-11页 |
| （三）本文重难点与创新 | 第11-13页 |
| 1.研究重点、难点 | 第11-12页 |
| 2.创新之处 | 第12-13页 |
| 一、中国共产党引领社会组织发展的基本理论 | 第13-25页 |
| （一）社会组织的涵义界定与党的认知发展 | 第13-16页 |
| 1.社会组织概念界定 | 第13页 |
| 2.中国共产党对社会组织的认知发展 | 第13-15页 |
| 3.关于社会组织的最新表述 | 第15-16页 |
| （二）党引领社会组织发展的理论基础 | 第16-20页 |
| 1.根本指导：党群关系理论 | 第16-18页 |
| 2.有效借鉴：西方治理与善治理论 | 第18-20页 |
| （三）中国共产党引领社会组织发展的原因逻辑 | 第20-25页 |
| 1.源自政党发展的政治使命 | 第20-23页 |
| 2.源自组织发展的内在需要 | 第23-25页 |
| 二、中国共产党引领社会组织发展的目标设计 | 第25-34页 |
| （一）政党与社会组织关系的目标模式 | 第25-28页 |
| 1.政党与社会关系的主要模式 | 第25-27页 |
| 2.中国共产党与社会组织的平衡状态 | 第27-28页 |
| （二）中国共产党与社会组织关系：协商治理 | 第28-29页 |
| 1.“协商治理”凸显社会组织自主性 | 第28页 |
| 2.“协商治理”的实现：授权 | 第28-29页 |
| （三）协商治理中的彼此关系 | 第29-34页 |
| 1.党主导社会组织发展 | 第29-30页 |
| 2.党与社会组织合作共治 | 第30-31页 |
| 3.党与社会组织实现双赢 | 第31-34页 |
| 三、中国共产党引领社会组织发展的现状分析 | 第34-48页 |
| （一）社会组织发展对党执政的双重影响 | 第34-38页 |
| 1.社会组织的蓬勃发展及其功能作用 | 第34-37页 |
| 2.社会组织发展带来的挑战 | 第37-38页 |
| （二）党引领社会组织发展的适应性调整 | 第38-42页 |
| 1.认识深化 | 第39-40页 |
| 2.策略发展 | 第40-42页 |
| （三）中国共产党引领社会组织发展面临的瓶颈障碍 | 第42-48页 |
| 1.“组织性覆盖”的广度不足、功效不佳 | 第43-44页 |
| 2.社会组织领域体制机制不健全、法律规范不到位 | 第44-48页 |
| 四、中国共产党引领社会组织发展的路径思考 | 第48-61页 |
| （一）内嵌式引领：提升党组织工作实效性 | 第48-50页 |
| 1.转变工作方式 | 第49-50页 |
| 2.组建骨干力量 | 第50页 |
| （二）外联式引领：健全社会组织领域体制机制 | 第50-57页 |
| 1.建立健全社会组织发展的法律法规 | 第51-53页 |
| 2.探索适应现代社会组织发展的体制机制 | 第53-57页 |
| （三）提升社会组织自治能力 | 第57-61页 |
| 1.充实社会组织人才 | 第58-59页 |
| 2.践行社会组织章程 | 第59-61页 |
| 结语 | 第61-63页 |
| 参考文献 | 第63-65页 |
| 后记 | 第65页 |
