论国有独资公司的外部董事制度

摘要	第1-5页
ABSTRACT	第5-10页
绪言	第10-14页
·选题的背景和意义	第10-11页
·研究现状	第11-12页
·研究的主要内容和主要方法	第12-14页
第一章 国有独资公司的外部董事界定	第14-18页
·外部董事的综述	第14-16页
·外部董事的定义	第14页
·外部董事的价值作用	第14-15页
·外部董事与独立董事的区别	第15-16页
·国有独资公司的外部董事价值	第16-18页
·国有独资公司的外部董事的特征	第16-17页
·国有独资公司外部董事制度的理论价值	第17-18页
第二章 域外的外部董事制度及其本土化意义	第18-22页
·域外的外部董事制度	第18-20页
·美国的外部董事制度	第18-19页
·英国的外部董事制度	第19页
·新加坡的外部董事制度	第19-20页
·域外外部董事制度对我国的启示	第20-22页
·建立董事会专门委员会	第20页
·完善外部董事的选聘机制	第20-21页
·淡马锡公司模式	第21-22页
第三章 外部董事制度在国有企业中的实践	第22-28页
·外部董事制度在我国的现状	第22-23页
·外部董事的引入背景	第22-23页
·外部董事制度的实践概况	第23页
·上海试点外部董事制度的状况	第23-26页
·外部董事的任职资格	第23-25页
·外部董事在董事会中的人数及比例	第25页
·外部董事的选聘原则	第25页
·外部董事的评价机制	第25-26页
·外部董事制度的试点效果	第26-28页
·外部董事制度的经验	第26-27页
·外部董事制度的不足	第27-28页
第四章 国有独资公司的外部董事制度完善	第28-37页
·外部董事的选聘机制	第28-29页
·建立外部董事人才库	第28-29页
·外部董事的提名	第29页
·外部董事的监督和决策机制	第29-31页
·外部董事的信息获取和履职保障	第29-30页
·外部董事在董事会的职能	第30-31页
·外部董事职能发挥机制	第31-34页
·提名委员会	第31-32页
·内部审计委员会	第32-33页
·战略发展委员会	第33-34页
·外部董事的激励和约束机制	第34-37页
·外部董事经济利益的独立性	第34-35页
·外部董事的薪酬奖励	第35页
·外部董事的荣誉激励	第35-36页
·对外部董事的制约机制	第36-37页
结语	第37-38页
参考文献	第38-41页
致谢	第41页